郭文倉到官地礦督導時勉勵:著力推進“四個打造”，建設綠色標杆礦井
7月17日，西山煤電集團黨委書記、董事長郭文倉到官地礦督導工作，要求該礦做好“雨季三防”工作，確保安全生產；弘揚官地精神，找準發展定位，著力推進“四個打造”:打造智慧生產、清潔開采、高產高效的綠色標杆礦井，打造城市工礦區轉型升級的示範基地，打造弘揚煤礦企業文化的旅遊基地，打造山西焦煤培養煤礦井下人才的實操培訓基地和培養煤礦大中專學生的實習基地。副總經理於建軍參加督導。
一到官地礦，郭文倉就換上工裝，深入井下中四區軌道巷、29409工作麵，了解安全生產、輔助運輸、錨杆支護等方麵情況。在29409工作麵，郭文倉要求使用現代化手段管理現代化設備，提高采掘工作麵自動化水平和勞動效率。針對當前安全生產形勢和礦井今後發展方向，郭文倉重點強調：
一要堅持“安全為天”理念，做好“雨季三防”工作，確保安全生產。官地礦曾經遭受洪災侵襲，有過沉痛教訓，一定要徹底治理邊坡並做好棚戶區居民的拆遷安置後續工作，確保礦區平安、穩定與和諧。
二要根據新焦煤新領導指示精神找準定位。郭文倉說，官地礦是西山文化的發源地之一，上世紀八十年代曾為西山礦務局躋身千萬噸級大局做出重大貢獻，多位黨和國家領導人曾經視察並提出勉勵。曆史造就了官地精神，官地精神就是煤礦的紅色文化精神；官地文化既是西山煤電文化的一部分，也是山西焦煤文化的一部分，要保留好、傳承好、發揚好官地礦的文化傳統。
郭文倉特別勉勵該礦，要著力推進“四個打造”：
一要縮小規模，以效率、效益為主要提升目標，實施全方位提標改造，人均單產水平三年內力爭達到一萬噸，打造智慧生產、清潔開采、高產高效的綠色標杆礦井；
二要打造城市工礦區轉型升級的示範基地；
三要打造弘揚煤礦企業文化的旅遊基地；
四要打造山西焦煤培養煤礦井下人才的實操培訓基地和培養煤礦大中專學生的實習基地。
於建軍要求該礦做好整體規劃，加快信息化、智能化工作麵建設，建設智能化、無人化的輔助運輸係統，實現礦井高產高效。
