陝西建新煤化：走訪調研解難題真情點滴在心頭

7月26日，一場“大走訪、大調研、大服務”專題活動在陝西建新煤化如火如荼開展，該公司領導幹部進區隊、到宿舍，麵對麵為職工幫困解惑，全方位，無微不至的貼心服務，不僅溫暖了職工的心，也促進了企業的更好更快發展。

“現在天氣熱，大家注意身體，同時非常感謝大家為公司發展做出的貢獻，大家生活上、工作上有什麼困難，盡管提，不要有顧慮。”“董事長您好，我叫劉俊峰，是預備隊一名職工，由於井下工作條件特殊，工裝褲子容易磨損刮破，看能不能縮短工服發放周期或者每身工服配發兩條褲子？”“你這個問題我私下也了解過，是一個普遍存在的問題，大家放心，這個問題我已經記下來了，近期就會給大家妥善解決”。該公司黨委書記、董事長細致務實的作風和真誠樸素的話語，不僅讓劉俊峰倍感親切，也讓職工們放下了思想包袱，大家你一言我一語的紛紛發表著自己對生活、工作和企業發展的意見和建議。

在走訪過程中，該公司綜合辦、黨群部、生產部等部門相關人員帶著錄音筆、筆記本，及時將職工群眾反映的問題記錄在案，分類整理，建立“民情台賬”。該公司要求，相關責任人要高度重視職工群眾反映的生活、工作等方方麵麵的各種問題，能解決的第一時間解決，受客觀原因限製，無法及時解決的，立下任務書、排好時間表，限時辦結。

初秋的夜雖然有點涼，但現場氣氛卻很活躍融洽，兩個多小時，從一線到後勤，從民生到管理，該公司領導幹部和職工們麵對麵、心貼心促膝長談，感情的交流，思想的碰撞，一個個有利於企業發展、有益於職工成長的好建議、金點子孕育而出，不僅有效地將職工的智慧轉化為企業持續健康發展的動力，也為維護礦區穩定，凝聚人心，營造喜慶祥和的節日氛圍起到了很好的促進作用。（陝西建新煤化：李凡）