鶴煤三礦“奏響”形勢教育“三部曲”
本報訊 8月18日，筆者從河南能源集團鶴煤公司三礦獲悉，該礦以開展“企業渡難關，我們怎麼辦”大討論活動為契機，堅持奏響“用好宣傳陣地、立足本職崗位、激勵降本增效”三部曲，激發了職工幹勁，凝聚了發展合力，推動礦井穩步發展。
用好宣傳陣地，譜好“能量曲”。該礦不斷豐富宣傳教育載體，在廣播、班前會、櫥窗等原有宣傳載體的基礎上，充分利用學習強國、“文明三礦”微信號、黨建群等現代化信息交流平台，向職工講透政策、講明任務、講實舉措。另外，該礦領導下區隊、進車間，到井口、到一線，以點帶麵為職工講形勢、講政策。同時，在輿論宣傳引導上，該礦堅持向采掘一線聚焦，精心培養選樹先進典型經驗做法和感人事跡，激發廣大幹部職工的工作熱情和積極性，凝聚全體幹部職工攻堅克難、迎難而上、戰危機、保生存的信心和力量。
截止到目前，該礦先後開展大討論百餘場次，有近3000人次參加討論，提出合理化建議和意見百餘條，為職工解決難題、辦實事50餘件。
立足本職崗位，唱好“實幹曲”。該礦緊緊圍繞安全生產這一主題，將抓好安全生產，作為形勢任務教育工作的切入點，進一步增強幹部職工履職盡責意識，改變陳規陋習，堵塞工作漏洞。另外，該礦堅持開展勞動競賽，引導廣大職工擔當實幹，恪守工匠精神，打通落實執行最後一公裏。同時，狠抓安全隱患排查治理，抓好薄弱環節、薄弱人物和薄弱時間的安全管理，以安全促生產，向安全要效益。
激勵降本增效，奏好“節約曲”。該礦積極引導幹部職工充分認識降本增效、改革創新、節約創效對促進企業發展的重要意義，廣泛開展節支降耗、崗位創新、微創新和小改小革競賽活動，定期對創新項目進行評定、獎勵。另外，該礦堅持從機製體製上、施工工藝上、技術管理上、思想觀念上查找差距、彌補漏洞，不斷引進新技術、新工藝、新方法，切實將形勢任務教育貫穿節支降耗、創新創效全過程。前7個月，該礦回收創值和修舊利廢為礦創造經濟效益1500餘萬元。
