興隆莊礦選煤中心奏響素質提升“三部曲”

興隆莊礦選煤中心把全員素質提升工程作為中心實現高質量發展的“源頭工程”，不斷健全和完善長效機製，奏響素質提升工作“三部曲”，為“智慧洗選”建設提供智力支撐和安全保障。

“實操比武”練兵曲。為滿足中心發展對技能人才的需求，該中心以技術比武活動為契機，運用現場操作、實景模擬、02manbetx.com 剖析等形式，廣泛開展崗位練兵、知識競賽等活動，進一步激發職工學知識、鑽技術的積極性，不斷提升職工在實際工作中發現、03manbetx 、解決問題的能力。

“首席技師”幫帶曲。該中心積極創新“導師帶徒”製度，以傳授絕技絕活為目的，組織各崗位“首席技師”與年輕職工結成師徒對子，實施“一師多徒”、“多師多徒”傳幫帶新模式，奏響了“首席技師”幫帶曲。他們通過積極發揮“首席技師”及其團隊的傳幫帶作用，激發職工學習絕技絕活、實操技巧的積極性，促進職工由被動學習、被動培訓向主動鑽研、主動提升轉變，全麵營造“人人學技術、人人比技術”的濃厚氛圍。

“學談悟做”保安曲。為做好職工安全教育培訓工作，該中心全麵推行“學”案例、“談”認識、“悟”道理、“做”標兵為主要內容的安全警示教育。定期組織開展班前十分鍾警示教育小課堂、警示教育大討論等活動，安排車間管理人員對02manbetx.com 、行為隱患發生的過程、原因、教訓進行講解，讓職工自覺反思改正自身不足，實現職工安全行為從製約到自覺、從自覺到自我提升的轉變。

該中心還以爭做安全生產標兵活動為抓手，組織崗位練兵、技術比武等活動，使職工將學到的安全技能落實到現場工作中，自覺規範崗位操作流程，形成“爭做業務技能標兵、爭當安全生產模範”的良好氛圍，不斷提升職工安全素養，進一步築牢礦井安全發展根基。（範鳳霞 朱保誌）