陽泉煤監分局規範監察執法工作

一是堅持公正執法。按照過罰相當、實事求是，同事同罰的原則，堅持重大行政處罰集體研究和實施重大執法決定法製審核，落實執法公開裁定製度。

二是堅持執法與服務相結合，不斷提升服務指導實效。在監察中，陽泉分局把執法與服務指導煤礦緊密結合，充分利用專家資源，明確對發現的問題隱患必須同步指導整改，解決煤礦不會整改問題。監察員堅持逢查必考的做法，隨機抽查入丼的工人自救器盲戴考核；隨機抽查安全管理人員進行應知應會知識現場考試，促進全體煤礦幹部職工安全意識日益增強。同時，實施監察員“點對點”聯係服務指導製度，要求當好煤礦安全生產“宣傳員、服務員、輔導員”，日常監察針對發現的係統性問題，指導煤礦通過安全投入、培訓、技術改造、“四化”建設等提升安全基礎。

三是堅持廉潔執法，堅守廉潔底線。分局健全了組織機構，積極推行“一崗雙責”。分局成立了以總支書記和局長為組長的執法監督組，明確了主要領導親自抓，分管領導具體抓，層層抓落實的工作格局。分局還從國有集團公司聘請了廉政監督員，采用內部和外部相結合的執法監督機製，共同促進廉潔執法。