紅柳林礦業公司勤儉節約讓“三線精神”從傳承到發揚

紅柳林礦業公司勤儉節約讓“三線精神”從傳承到發揚

“艱苦創業、無私奉獻、團結協作、勇於創新”是三線精神的基本內涵。在傳承和發揚“三線精神”過程中，紅柳林礦業公司從思想上領悟，在精神上傳承，到行動中發揚，把“三線精神”與勤儉節約、反對鋪張浪費緊密結合起來，使“三線精神”在實踐中得到了傳承和發揚。

針對“三線精神”在青年員工中了解不深、理解不透的實際，該公司後勤保障中心“以學促思，以講促悟”，采取分管領導講曆史、支部書記講案例、文件傳達學內涵，觀看視頻學精神的方式，使全體員工從曆史觀、思想觀、價值觀上對“三線精神”有了全麵深刻的認知，對“三線精神”蘊含的民族精神有了全新理解，受到深刻的感染。

在做好思想教育引領的前提下，該公司後勤保障中心以學促行，掀起了繼承優良傳統，加強成本管控，大力開展厲行節約，反對鋪張浪費的“三項節約”的活動。一是積極響應公司號召，從節約每一粒糧入手，深入開展“光盤行動”，采取“紅袖章”監督，“微廣播”倡議，“半份餐”推廣，“全方位”宣導的方式，使光盤行動成為全體員工家屬的自覺行動。二是積極響應公司成本管控的號召，從節約每一張紙、節約每一滴水做起，強化內部成本管控，確保中心年度經濟指標落在實處；三是從回收複用做起，對固定資產進行盤活庫存，維修複用入手，對公司所有辦公設施設備進行登記造冊，優化配備，對40多張辦公桌，60多張辦公椅，50餘套沙發進行了翻新複用。

通過傳承和發揚“三線精神”，大力開展“三項活動”後勤保障中心把艱苦奮鬥的優良傳統充分體現在降本增效，提質提效、勤儉節約的全過程，形成了優良的工作作風。（劉東誌）