蒲白礦業：煤礦運營公司築牢製度之“籠”強化問責追責

蒲白礦業：煤礦運營公司築牢製度之“籠”強化問責追責

近日，蒲白礦業煤礦運營公司不斷加大從源頭上預防和治理腐敗力度，以製度建設為核心，著力強化監管，切實保障落實，確保操作規範的剛性運行和效果延伸，讓領導幹部“不想腐、不能腐、不敢腐”的製度鐵籠越紮越緊。

嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”，在落實黨委主體責任方麵，進一步落實黨委領導班子及班子成員主體責任的內容和要求，帶頭履行“一崗雙責”，帶頭落實礦業公司及公司黨風廉政建設部署；在落實紀委監督責任方麵，該公司班子成員根據工作分工，對職責範圍內落實黨風廉政建設負主要領導責任，紀委對照監督執紀問責，找準職責定位，聚焦中心任務，發現問題線索，加大查處力度。推行黨風廉政建設“兩書一表”製，嚴格執行黨風廉政建設責任製，公司與各支部簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，確保將黨風廉政建設責任落實到每個支部、落實到每名黨員幹部。該公司要求各黨支部每月要召開一次廉政會議，對本支部黨員幹部的語言實不實、工作好不好、紀律嚴不嚴、行為廉不廉、作風正不正等進行評議、打分、問責。建立明責、曬責、查責、追責“四責”監督機製，要求公司黨員幹部要對照是否嚴格執行跟班帶班、三走到三必到，是否堅持參加班前會對工作進行安排，是否深入井下反三違、查隱患，是否在重點工程、重點工作推進中主動擔當等工作標準，明確工作職責，敢於擔當責任，接受群眾監督，做到明責、曬責、查責、追責，真正把責任落到實處，構建“大監督體係”。

該公司進一步拓寬監督領域，延伸監督觸角，創新監督機製，整合監督資源，完善紀檢監察、財務、勞資、工會、等多部門聯動監督機製，構建集黨紀監督、效能監察、審計、職工代表監督、輿論監督和群眾監督等於一體的“大監督體係”，形成覆蓋全員、全方位、全過程、常態化、立體化的監督體係。