山東能源淄礦集團唐口煤業：激勵機製“變”出高效班組
作者：蒲丹
2020-11-24 15:24
來源：狗万manbet官网
山東能源淄礦集團唐口煤業：激勵機製“變”出高效班組
本網訊“效率變高了，質量變硬了，態度變好了……”10月22日，在唐口煤業公司鑽探隊班組例會上，該工區區長徐學永對維修班有了新的評價。
“之所以能有這些變化，是我們對維修班實施激勵機製的結果。”徐學永一語道破了其中的“玄機”。
據了解，該工區維修班共有10名維修工，主要擔負井下機機電設備的維修、維護和保養工作。為了不斷提升維修隊伍素質，更好地服務於生產一線，自2月份開始，該工區實施了激勵機製。他們根據每名維修工的日常工作、學習和技能素質等情況，每月分別評選出“最好職工”和“最差職工”，並將評選結果和本人的照片公布在公開欄上。同時，對評為“最好”的維修工給予一定的工資獎勵，“最差”的進行適當支出，若連續三次被評為“最差職工”則由區長、書記談話，停止工作進行業務知識培訓，並適當降低其工資標準。
“誰也不想當最差，不想當就得用心學”。維修工吳延良說出了全班職工的共同心聲。製度實施以來，他自費購買了專業書籍，利用業餘時間學習，工作中總是搶著幹，下班後常帶著問題找班長谘詢。他還給自己製定了一條規定：當天的困難當天解決，決不帶著問題睡覺。
“以前有什麼維修難題都要找有經驗的老師傅才能解決，現在再遇到維修上的問題班裏個個都能頂上去”。該工區維修班長馬偉告訴筆者，目前已有7名維修工成為班組“業務骨幹”。（蒲丹）
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