礦建公司“兩開展兩強化”鋪開常態化 監督網絡

礦建公司以反腐敗永遠在路上的堅韌和執著，聚焦黨風廉政建設各項工作任務，著眼招標、采購、測量等重點領域，鋪開常態監督網絡。

開展關愛談心與調研走訪。組織敏感崗位人員“一對一關愛提醒談心”活動，定期與基層單位班子成員和部分員工代表進行座談，針對重要節日和重點工作開展廉潔情況走訪調研。

開展警示提醒工作。結合廉政風險提示與宣誓承諾，組織新提職人員開展廉政談話與廉政宣誓活動。在重點節假日前進行檢查督導，並定期在微信公眾號、微信群中發送廉政微信提醒，嚴防“四風”反彈。

強化“一崗雙責”。完善黨委主體責任、紀委監督責任、班子成員“一崗雙責”清單，製作領導幹部“一崗雙責”提示牌和廉潔風險警示牌。根據崗位變動實時更新廉政檔案，涵蓋公司中層及以上管理人員。

強化廉政教育。開展線上學習與線下集中研討的方式開展警示教育，編製印發《廉政微課堂》四期，針對關鍵領域和敏感崗位人員開展學習答題活動，收集學習心得體會300餘篇。

積極開展監督檢查工作。集中開展了安全生產再監督、餐飲浪費行為監督執紀和兩節期間正風肅紀等專項行動，實現物資采購、外委業務結算、工程項目竣工驗收、廢舊物資管理、選人用人、合同簽訂、辦公用品購置等業務全過程的監督常態化。