走進山東能源棗礦集團蔣莊煤礦“勞模創新工作室”
圍繞重點難點關鍵點“出大招”——走進山東能源棗礦集團蔣莊煤礦“勞模創新工作室”
一直以來，山東能源棗礦集團蔣莊煤礦都將勞模視若“掌上明珠”。為充分發揮他們的技術優勢，該礦相繼建成“韓套輪勞模創新工作室”“李勇勞模創新工作室”“李莉勞模創新工作室”“高文宇高技能人才創新工作室”，突出其在人才培養、科技創效和帶動輻射上的作用。這些創新工作室飛出了一個個引領企業高質量發展、助力企業攻堅克難的“金鳳凰”。
掀起創新創效熱潮
日前，蔣莊煤礦“韓套輪勞模創新工作室”申報的“一種煤礦井下短距離多用途起吊專用車裝置”和“一種煤礦井下無人值守變電所門禁管理係統”兩項創新成果均獲得了國家實用新型專利授權。
作為工作室的帶頭人和這兩個項目的主要研發人員，韓套輪被中國煤炭工業協會評選為“煤炭行業技能大師”。雙喜臨門，他迎來了眾人羨慕、欽佩的目光。
“原來，在井下各水倉和吸水井清挖過程中，采用人力推拉泵車、手拉葫蘆升降泥漿泵等方式，不僅勞動強度大、作業時間長，且安全隱患大，為此，我們充分發揮勞模創新工作室的平台優勢，組織技術人員進行攻關。”韓套輪說。
經過立項、現場商討方案、加工改造、反複論證，“韓套輪勞模創新工作室”僅花費5000元便研製出集清挖水倉、裝卸物料、更換和提升設備等多種用途於一身的“短距離多用途起吊專用車裝置”，而這一裝置如果外委加工定製，則需12萬元。
該礦總工程師白文信表示，這12萬元和5000元之間不僅僅是數字的差別，更彰顯出“勞模創新工作室”所蘊藏的無窮潛力。
基於同樣的創新創效理念，該礦4個創新工作室堅持勞模創新引領、職工廣泛參與，注重深挖內潛、自主創新，堅持日常產、學、研結合與實施重點突破相結合的原則，逐步完善相關製度，通過大力開展科技攻關、小改小革活動，以小博大、以新博強，掀起創新創效熱潮，僅本年度就完成技術攻關、小改小革、“五小”成果等創新項目100餘項，被采納的合理化建議有138條，獲得國家專利授權3項，直接或間接為礦井創造效益1200餘萬元。
助力企業攻堅克難
煤礦中央風井擔負著礦井所有采掘頭麵的通風任務，是真正意義上的“生命線”。近年來，隨著礦井服務年限越來越長，井下戰線也隨之延長，在1988年建井之初安裝的兩台軸流式通風機，已不能滿足現在的安全生產所需，需更換功能更強大、功率更大的中央風井主要通風機。
按照慣例，諸如此類的大型工程安裝都需外委施工，而18萬元的安裝費用著實是一筆不小的開支。為緩解礦井經營壓力，在急難險重任務麵前，“李勇勞模創新工作室”帶頭人李勇帶領工作室成員挺身而出，僅用15天時間就完成了任務。
“此次安裝我們麵臨著巨大的考驗，標準、精度要求之高前所未有，有的誤差要求甚至達到0.05毫米，非常苛刻。”李勇說。
“李勇勞模創新工作室”以過硬的安裝質量成功將每一台設備都精準控製在誤差範圍之內——輪轂密封徑向間隙控製在0.05毫米，電機對輪徑向間隙控製在0.25毫米，風機對輪間隙控製在0.2毫米……
型煤加工是該礦打造的一個非煤產業亮點，然而其核心裝備入料螺旋輸送機因運行環境溫度高、物料硬等因素故障頻發、維修作業強度大，型煤生產加工一度陷入被動局麵。了解這一情況後，“李莉勞模創新工作室”成員從結構上對設備進行優化，設計了“三段軸+自動補油”式入料螺旋，有效破解了難題。
聚力打造人才高地
“高主任真是為我們準備了一份超級大禮，我們需要什麼資料，技術研發過程中遇到什麼瓶頸問題，到他創建的‘智享雲台’上去學習充電，問題便會迎刃而解。”該礦選煤廠技術員代文飛說。
為加強創新工作室技術人才培養，為技術攻關提供“最強大腦”，“高文宇高技能人才創新工作室”帶頭人高文宇將自己10餘年積累的16類12539項資料全部上傳至平台，打造“智慧雲平台”學習共享平台。隻需掃一掃二維碼，工作室成員便可以隨時隨地學習或查閱資料，非常方便快捷。
這是該礦勞模創新工作室加強人才培養的一個縮影。為讓勞模創新工作室飛出更多的“金鳳凰”，該礦四個創新工作室紛紛“放大招”，聚力打造人才高地。
“李勇勞模創新工作室”針對機電專業勞動組織調整後，部分職工不能完全適應新崗位的情況，精心打造“技術人才素質提升登高工程”，采取師徒結對“一對一”的幫帶形式，共同簽訂“傳幫帶”培養協議書。師傅根據幫帶對象的工作現狀，為其量身製定有針對性的幫帶計劃和培養方案，並通過實施“傳，授之以漁；幫，促其所成；帶，率其以行”三步走方案，收獲了人才培養的累累碩果。
正是得益於這一培訓模式，近年來，“李勇勞模創新工作室”先後培養工程師1人、助理工程師4人、高級技師7人、技師1人。該工作室還被中國煤炭工業協會命名為“李勇技能大師工作室”。
“我們要發揮勞模創新工作的優勢，圍繞工作中的重點、難點、關鍵點，開展技術攻關、技術革新和技術成果的轉化應用，著力帶出一批崗位成材先進典型、研發一批優秀實用科技成果、弘揚一種實幹奉獻精神，為推動企業發展提供人才和技術支持。”該礦礦長張培龍說。（尹麗君 齊電海）
