攀鋼礦業公司繪就2021年高質量發展藍圖

攀鋼礦業公司繪就2021年高質量發展藍圖

本報訊（通訊員 蔣沛含）“攀枝花鐵礦計劃成立研發中心，以市場化運作開展技術創新。”“強化細粒級鈦精礦選別研究，提升鈦精礦增產能力......”1月初，攀鋼礦業公司以年度經營與戰略工作座談會為載體，貫徹落實國企改革三年行動方案，謀劃部署該公司“十四五”規劃，確保2021年工作開好局、起好步。

該公司緊緊圍繞“過去怎麼看、當前怎麼判、未來怎麼幹？”三個方麵，深入探討今後一個時期發展的重大問題，提出切合實際的工作思路和措施。將緊緊圍繞“建成中國最具競爭力的釩鈦磁鐵礦原料生產基地”目標，高質量推進“二三三”發展思路，即二個保障、三個深度、三個創新。

二個保障，即強化安全和資源保障。樹立安全發展理念，堅持安全生產方針，深化安全責任體係建設，抓好基礎管理，推行安全生產標準化、信息化建設，確保安全生產。牢記高效綠色開發攀西戰略資源的國家使命，加大攀枝花礦區深部礦石資源的高效經濟利用，爭取擁有更多的釩鈦磁鐵礦資源量，為可持續發展提供資源保障。

三個深度，即深度開發、深度回收、深度挖潛。抓好低品位釩鈦磁鐵礦的高效利用，提高土場廢石資源化開發利用，加強掛幫礦開采力度，不斷提高資源利用率；深度回收尾礦中的鐵、鈦精礦，做好全尾礦深度回收利用，提高鈦精礦生產規模，並做好提質探索工作；深度降本挖潛，總結“4711”專項行動經驗，深入推進全員、全要素、全方位、全係統鐵血降本，落實優化技經指標、降低采購成本等增效措施，強化產線產能發揮，釋放產線產能，進一步做大規模。

三個創新，即改革創新、科技創新和管理創新。圍繞新攀鋼建設和“三個礦山”建設，解放思想，變革創新，進一步優化管理和業務流程，推進業務整合和崗位編製精簡，提高勞動生產率；強化科技創新驅動，圍繞構建攀鋼“第三代釩鈦資源綜合利用技術體係”，大力開展低品位釩鈦磁鐵礦低成本、高效采選關鍵技術研究及尾礦庫、排土場資源二次綜合利用關鍵技術研究。同時實施礦山集中控製中心管控係統、大型設備遠程監控聯網平台等兩化融合項目，實現產量產能的提升和突破；以管理創新為切入點，推進精益管理上水平。在全公司建立目標任務責任清單，將部門重點工作細化、量化，明確責任領導、牽頭部門和責任單位，強化督查落實，進一步提高管理層工作效率。

攀鋼礦業公司黨群工作部 蔣沛含