冀中能源峰峰集團羊東礦通風區車間工會“4+1”科目訂製培訓調動職工學習積極性

冀中能源峰峰集團羊東礦通風區車間工會“4+1”科目訂製培訓調動職工學習積極性

本網訊（通訊員楊新利） “課件講解、實物模擬、組團教學，這樣的實操培訓模式很有意思，大家都很喜歡”冀中能源峰峰集團羊東礦通風區瓦斯員郝維維麵帶笑容分享著心中的喜悅。

近日，冀中能源峰峰集團羊東礦通風區車間工會組織職工開展了“4+1”科目訂製瓦斯員實操培訓，通過“課件+實物”的教學方式，指導職工熟悉設備性能，實物模擬提高職工崗位操作能力。

本次培訓由班組長和技術能手進行現場培訓，以“瓦斯鑒定器應用”為主題，突出熟悉設備性能、現場操作應用以及故障排除。班長通過課件講解、實物解剖等方式，對瓦斯管理、儀器使用進行了詳細解讀。技術能手結合采掘工作麵崗位，對觀察瓦斯、儀器使用、排除故障，進行了經驗講解。與此同時，台下職工與講師進行了交流互動和模擬操作，達到了以教促學、以學促提的效果。

據悉，今年以來，該區車間工會針對上年度職工培訓中存在方法單一、培訓效果與預期差距較大等問題，進過與黨政多次交流、與職工多次交流，深挖內潛，優勢組合，製定實施了“4+1”科目訂製職工實操培訓，“4”是指由主管區長、技術人員、班組長和集團公司往屆技術能手組成“四級講師團隊”；“1”是指每月製定實操培訓科目表，每周進行一項實操科目培訓。推出每月培育有計劃，每周培訓有科目，每個科目有備課，每周一個工種的實操培訓模式，職工培訓進一步精準化、係統化，逐步提高職工培訓實效。