冀中能源峰峰集團羊東礦通風區工會“會員兌獎卡”撬動職工工作積極性

冀中能源峰峰集團羊東礦通風區工會“會員兌獎卡”撬動職工工作積極性

本網訊（通訊員楊新利）今年以來，冀中能源峰峰集團羊東礦通風區工會設立“會員兌獎卡”獎勵措施，調動職工會員在安全生產、班組建設、勞動競賽、崗位提素、文化活動、小家建設等方麵的積極性，為全區奪取首季開門紅提供保障。

明確領發管理辦法。一是每月初由車間工會集中到礦工會領取，建立《通風區車間工會月度兌獎卡發放登記表》；二是每月由車間工會依據“管理使用辦法”對職工會員進行發放，並對當月發放情況進行卡號、領取人、時間登記。

設立四類獎勵項目。一是用於班組月度勞動競賽，月度計劃用卡65—75張；二是用於職工崗位技能提升，月度計劃用卡90—100張；三是用於小家建設評比獎勵，月度計劃用卡15—20張；四是用於職工業餘文化活動，月度計劃用卡20—40張。

明確獎勵使用方法。班組勞動競賽。每月月初10日前，各班組長按照班組會員30以上報5名先進個人，班組會員15人以上報3名先進個人，15人以下報2名先進個人。職工技能提升。利用周五技術培訓日和井下崗位問詢，對優秀職工發卡獎勵。小家評比獎勵。車間工會每月將對車間宿舍進行檢查評比，每月評出1-2個星級宿舍，對星級宿舍居住的會員每人獎勵2張卡。業餘文化活動。對積極參與礦、區各項組織活動的積極分子、優秀個人，將視現場表現、貢獻大小、作用發揮等情況，給予1—3張卡的獎勵。

今年以來， 累計發放“會員兌獎卡”210張，獎勵職工210人次。