陝北礦業龍華公司：節後明察暗訪 促收心歸位

陝北礦業龍華公司：節後明察暗訪促收心歸位

“部門人員的體溫填報記錄我們檢查一下，請假人員報備了嗎？”“公司‘三會’精神和企業文化知識是否進行了全員宣貫學習”這是陝北礦業龍華公司節後在各部門、區隊明察暗訪時的情景。

春節假期過後，該公司為進一步加強紀律作風建設，督促全體黨員幹部迅速進入工作狀態收心歸位，把精力快速投入到2021年各項工作任務目標中去，公司紀委牽頭，聯合公司黨群工作部、綜合管理部、人力資源部和企業管理部，采取不打招呼、明察暗訪的方式，通過對疫情防控開展情況、遵守工作紀律、企業文化和“三會”精神貫徹落實情況、值班、帶班和跟班情況以及辦公室內務整理情況等十項內容采取查資料、看現場、提問題的方式進行了明察暗訪，此次共對六個單位、部門和區隊進行了明察暗訪，對檢查出來的問題，公司紀委下發了整改清單並責成限期整改。

公司黨委書記、董事長高傑在新年第一次管理人員大會上指出：“公司全體人員要人到崗、心歸位，要加強勞動紀律，做到思想到位、規章製度落實到位，強化作風建設，克服節後‘慵、懶、散’的現象”。公司紀委負責人也表示，對收假不收心、紀律鬆弛、作風拖遝等“節後病”，公司紀委將及時亮劍，馳而不息正風肅紀，保障公司各項工作開好局起好步。（馬明軒）