綜合公司打造"微信"的管理模式

綜合公司打造"微信"的管理模式 通訊稿

綜合公司以先進的管理理念，樹立了先進的"微信管理模式"，黨政領導借助微信平台將當日重點工作和支部標準化工作及時利用維信平台快捷便利的安排工作，用微信打起了領導與職工之間的橋梁，使各項工作都能第一時間掌握工作緊進展情況或在工作遇到問題能及時彙報並解決。也為支部日常工作提供了便利，每日黨員學習強國日考核以發送截圖作為當日考核，上級、公司各類文件信息及時上傳微信平台，黨費在微信平台第一時間公開，為綜合公司幹部職工提供準確，有效的信息，使綜合公司基層職工對礦區形勢動態，規章製度及時學習了解。

綜合公司通過微信平台分別建立了黨建工作群，黨員學習強國群，各班組工作群，綠色礦山創建工作群，完成了董礦分公司下發的各類文件傳閱工作，並構建了黨建工作新的平台，實現了綜合公司各項工作便捷化，形成一套電維信管理模式。

綜合公司下一步繼續穩步推進微信平台，更多層次，更多方位，更多角度地創新微信平台的使用，打造及時準確的信息公開的新陣地。

董礦綜合公司：趙小寧