新疆天業天偉化工有限公司乘勢而為 推動企業高質量發展
新疆天業天偉化工有限公司乘勢而為 推動企業高質量發展
新疆天業天偉化工有限公司緊盯目標任務、狠抓工作落實，動員幹部職工強化責任意識，主動擔當作為，大力發揚“孺子牛”“拓荒牛”“老黃牛”精神，統一思想、真抓實幹，實現各項工作開好局起好步。
以拓荒牛精神 在市場開拓上蓄勢發力
天偉化工有限公司搶抓糊樹脂、特種樹脂市場機遇，把握客戶訂單源源不斷的有利時機，加強市場研判03manbetx ，多措並舉提質增效。加強與物流銷售部門溝通，發揮牌號多，轉產、包裝質量穩定的優勢，積極生產暢銷產品；派出工程技術人員針對目標市場，走訪下遊客戶、開展市場調研活動，了解行業發展動態，學習行業先進前沿技術，謀劃產品未來市場定位和發展方向，為公司高質量發展、長遠發展夯實基礎。
今年是安全生產專項整治三年行動計劃的集中攻堅階段，天偉化工有限公司以積極創建一級安全生產標準化為抓手，按照“嚴、細、實”工作目標，總結、梳理、03manbetx 安全重點難點問題，狠抓措施完善、責任落實、培訓教育、缺陷消除等方麵工作，以問題、目標和結果為導向，通過舉辦專職監護人培訓班、天業集團內部行業和專業領域專家專項督導檢查、勞氏體係專家幫扶、雙控體係建設等手段，不斷提升安全管理水平。公司一季度生產裝置滿負荷運行平穩，實現設備“零非停”的目標，為圓滿完成生產任務奠定了基礎。
以孺子牛精神 積極開展班組勞動競賽
目標已經設定，實現目標需要集體的智慧和力量。天偉化工有限公司將年度生產任務層層分解，壓力層層傳導，時間到天、任務到人，通過量化指標考核，製定勞動競賽獎罰製度。激勵每一位員工，從一滴水、一顆料、一粒渣做起，挖潛增效。公司積極開展合理化建議征集，並以職工“五小”活動為抓手，激發員工不斷優化工藝，精準操作。其中，機封水可視化管理、通過優化控製程序提高預混槽的投料量等課題，入圍集團職工“五小”活動評審項目。勞動競賽開展以來，天偉化工有限公司廣大幹部職工勤奮敬業、不計得失、無私奉獻、敢於擔當。（陳光 劉秉權）
