淮北礦業許疃礦：生產生活兩件事 關愛職工細無聲

淮北礦業集團許疃礦綜掘二區區長、書記怎麼也想不到，3月1日全區安全效果好、生產進尺快，不但沒受到表揚，卻收到900元安全生產罰款單，並被當天礦調度會和次日副井口電子大屏全礦通報。

從3月2日電子大屏通報的罰單和“嚴禁撇勾延點的規定”文件，不難知曉被罰的緣由。3名職工早班下井時長超過規定，使綜掘二區區長、書記和當班帶班副工長3人，成為礦井今年第一個因職工撇鉤被罰的對象。

受客觀條件、主觀因素影響，井下生產一線職工撇鉤延點現象時有發生。這起罰款事件全礦範圍通報還是首次。消息一出，一石激起千層浪。

“這事我清楚，搶修設備為保下一班生產，有點冤！”“職工撇鉤、幹部領罰，這下抓住了關鍵，太好了！”“罰款加通報敲響了警鍾，今後當班布置任務要充分考慮工作量、現場條件、人數和現場組織！”

“除調度安全生產、入井職工人數外，還要監管好職工作業時長。”該礦調度指揮中心主任張超說，今年職代會明確賦予我們的新職能關係著職工切身利益，難度再大也要拿下。

新職能，是該礦今年“兩會”明確將撇鉤延點列為侵害職工利益的重點打擊對象，並作為15項“礦長安全生產承諾”內容之一，公開接受職工監督。

職工利益受侵害果斷出擊，職工遇到困難時積極援手。如果沒有礦上積極及時救助，許疃礦通風區職工高前程一家仍將深陷在2020年底那場突如其來的災難中。去年11月21日，不小心被魚刺卡著喉嚨的高前程，像往常一樣去上班……這根沒被重視的魚刺不僅刺穿了他的食道，還損傷到心髒主動脈血管。在宿州一家三甲醫院緊急診斷救治後，主治醫師給出“病情危機，必須立即轉院”的建議！

突然降臨的災禍，讓高前程一家人陷入了無助。

“事關生命安危，立刻啟動醫保綠色通道協助辦理工作！”收到高前程家人求助後，該礦立即組織經營管理部醫保負責人積極聯係淮北礦業集團、淮北市醫保局有關部門，幫助辦理高前程轉院合肥救治的醫保綠色通道手續。

動脈搭橋、食道截斷……一個月先後5次手術、20多天重症監護室搶救，近40萬元的手術費用，對一個普通煤礦工人家庭意味著什麼。該礦又積極組織全礦幹群開展愛心救助捐款，50元、100元、1000元、2000元，短短幾天近9萬多元愛心款第一時間送到了高前程愛人手中。高前程出院到家恢複時，該礦又安排專人協助辦理大病醫療保險、醫保費用報銷。

看似一次普通的困難救助，其實是企業對“絕不讓一名職工遇災禍陷困”承諾的踐行；看似一次普通的安全生產罰款，其實是企業對“職工利益不容侵犯”的亮劍。

據了解，去年新型冠狀病毒疫情防控期間，該礦向職工發放口罩25萬餘隻，全年發放各項慰問金共計28.5萬、投入130餘萬元改造“兩堂一舍”；今年改善井下高溫環境的33采區製冷係統，提高生活質量的工人村職工宿舍旅館化改造、停車場擴建和無線網全覆蓋等民生工程已全部動工。

幹在實處解民怨舒心，幫在難處解民憂暖心，正是近年來許疃礦黨政班子齊心協力、真抓實幹，堅持以職工為中心、為職工謀福祉的縮影。