冀中能源邢礦集團金穀煤業加強班組管理夯實安全根基
今年以來，冀中能源邢礦集團金穀煤業嚴抓班組安全，牢固樹立安全紅線意識不動搖，堅持“關口前移、重心下移”，不斷強化班組安全管理，嚴格落實班組安全責任，確保安全生產。
該公司要求各部門、各級管理人員要按照“一崗雙責”要求，明確各自安全職責，從領導層、管理層到區隊、班組和崗位逐級簽訂安全責任承諾書，並采取“自保、互保、聯保”的形式，簽訂聯保責任書，強化万搏manbet体育官网 監管，壓實安全主體責任，形成“縱向到底”的安全管理機製。積極開展“以師帶徒”活動，將廣大職工培養成多麵手，成為滿足新形勢需要的複合型人才，通過勞動競賽，推薦優秀、評選先進、樹立榜樣、鼓勵先進，激勵後進，讓各班組骨幹大拿成為員工爭相拜師學習的“香餑餑”，讓職工的成就感得到了階段性的滿足，骨幹大拿也主動向大學生徒弟學習理論知識，實現了優勢互補、共同進步。
“這‘以師帶徒’活動非常受歡迎，不僅師徒雙方互相促進，同時還營造尊重人才、尊重勞動，積極向上的濃厚氛圍，讓工匠精神在礦井薪火相傳，也緩解了技術人才缺乏的問題……。”綜采隊隊長李小敏說。
該公司嚴格落實安全崗位責任製，嚴格執行各項規章製度、01manbetx 01manbetx ，堅持持證上崗，規範作業，落實交接班製度，有效杜絕安全管理漏洞。不斷加強安全思想教育，提高職工安全責任感。以區隊、班組為單位建立微信群，定期發送“安全囑托”“崗前安全提醒”“規範操作技能知識”等相關內容進行安全提示，有效提升了職工安全防範意識。各單位嚴格執行班前排查，通過安全知識學習、職工精神狀態排查、隱患預想預防等環節，進一步強化職工安全生產責任意識。為強化班組長素質，通過定期組織和“菜單式”培訓等方式，不定期組織班組長進行業務知識培訓，並對培訓內容進行考核，不及格者下期繼續培訓考試，進一步提高了班組長的業務技能。采取班組長與職工“一幫一”結對子、“一帶一”安全互助等手段，提升職工自主保安意識和互助保安能力。
同時，該公司還持續開展“安全生產標準化班組”“我的班組無02manbetx.com ”等競賽活動，對班組進行量化考核和評比，積極推進班組達標，使職工掌握標準、執行標準、依標作業，規範班組的作業行為，使班組管理進入用製度管理人,用管理約束人,用機製激勵人的軌道，提高班組安全生產的能力，著力提升礦井安全生產。
（郭聰）
