探放水隊工會嚴把“四關”保安全

今年以來，探放水隊工會緊緊圍繞強化安全紅線意識，夯實安全基礎，保障安全發展這一主題，嚴把員工安全教育關、群眾安全監督關、班組安全考核關、安全服務關四關確保員工人身安全。

把好安全教育關。該隊工會做好每周一案教育活動的同時，堅持每班開展講自己親曆的事，教育身邊的人主題案例教育宣講活動，結合員工親身感受，用樸實的語言、員工樂於接受的方式，達到春風化雨，循序漸進的效果，不斷增強員工的安全意識和自覺做好安全的主動性。

把好群眾安全監督關。該隊工會堅持組織以職工代表、工會幹部、勞動保護監督檢查員參加礦每旬組織的礦井安全檢查，全力抓好班組群監員的隱患排查落實整改管理。同時，充分發揮職工家屬對員工不安全狀況的監督和信息反饋，努力形成全員、全程的群監工作氛圍，確保礦井安全生產。

把好班組安全考核關。該隊工會以《班組安全建設考核細則》為標準，以開展三無班組安全競賽為平台，突出員工操作行為考核、現場過程控製和隱患的排查治理，堅持對全隊班組按月考核，對優秀班組予以獎勵，有力提升班組安全管理水平，夯實安全根基。

把好安全服務關。該隊工會將做好安全工作與服務員工作有機統一，通過工會幹部包聯班組，及時了解班組員工思想狀況，做好員工情緒疏導，幫助員工解決實際難題，解除員工後顧之憂。長期開展女工家屬聯保員進班組、入家庭、送囑咐活動，節日為員工送關愛送溫暖，引導員工自保互保聯保，築牢礦井安全防線。