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冀中能源峰峰集團羊東礦綜采三區班前“五性”引導增強職工凝聚力

作者:李剛英 2021-05-31 13:47 來源:冀中能源峰峰集團羊東礦綜采三區

今年以來,綜采三區黨支部積極探索新形勢下的思想政治工作,針對青年職工多、思想活躍、視野開闊、流動性大等諸多原因,不斷加大思想政治工作力度,運用班前陣地抓好思想教育,不斷增強職工隊伍的凝聚力。

班前學習是思想政治工作中一種行之有效的方式,該區積極占領班前學習陣地,製定班前學習規劃,充分發揮陣地作用,結合實際,做到“五性”:一是滲透性。利用班前學習這個陣地把思想教育滲透到安全生產、經營管理工作的全過程,根據礦井實際情況的需要,全方位地進行滲透教育,尤其是今年創建節約型區隊以來,廣泛向職工宣傳,隻有降低成本,才能增加職工收入,激勵了職工人人當家理財的積極性,推動了全區生產經營工作的發展。二是係統性。利用班前學習陣地對廣大職工進行係統教育,爭當“四有”職工。充分讓職工認識到“大河無水小河幹”的道理,從而促進了隊伍的穩定。三是針對性。根據不同時期,不同思想,采用不同的方式進行班前教育,針對工作生產條件發生變化的實際情況,向職工講安全生產工作的重要性,增強職工的安全意識,他們還針對職工關心工資分配、企業重大事項,建立意見箱,實行全員監督,並在工資分配、各項決策及時公開的前提下,每周到班前及時講清、化解矛盾,從而解決了職工關心的熱點、難點問題,增強了職工顧全大局的觀念。四是主動性。主動在班前會上了解職工的思想動態,解決問題,密切幹群關係。五是可行性。根據每個時期,采取不同方式,班前開展切實可行的教育,通過班前教育,職工的主人翁意識、職工隊伍素質、工程質量有明顯提高,職工幹標準活、交標準班蔚然成風,改變了職工對“班前學習是安全戴帽,任務老一套,幹部訓工人,工人睡一覺”的認識,使思想教育充分占領了班前學習陣地,出現了職工思想活躍,正氣上升的良好氛圍。

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