攀煤總醫院舉行藥劑科副科長競聘會

攀煤總醫院舉行藥劑科副科長競聘會

為進一步深化醫藥衛生體製改革，建立科學規範的幹部選拔聘用製度，激發幹部隊伍活力，提升醫院科室科學管理水平，7月20日下午，攀煤總醫院藥劑科副科長公開選拔競聘會在二樓大會議室舉行。

本次競聘按照幹部任用有關資格和程序進行，通過程序自願報名方式，經過資格初審，共有2名同誌通過資格審核，參加1個崗位競聘。競聘會上，2名競聘者按照競聘演講規則：責任感與進取心、政策理論水平、組織協調與溝通能力、語言表達能力、應變能力和儀表舉止六項分別結合自身的學習經曆、工作經曆以及競聘崗位的工作設想和預期目標進行了細致的闡述。競聘結果按照：競聘演講、領導測評、臨床主任（護士長）和科室測評四項內容最後確定總分和排名。醫院將根據黨委會集體研究確定擬聘任人選，按規定公示後，宣布競聘結果。

通過本次中層幹部競聘上崗，更進一步提升醫院科室管理水平，營造醫院各項工作的公開、公平、公正、民主。有利於優秀人才脫穎而出的選人用人機製，增強了醫院各科室的向心力、凝聚力、戰鬥力。

攀煤總醫院：韓迺義