煤業集團晟泰公司持續強化企業文化理念的學習滲透，不折不扣貫徹落實“五個一、九統一”，切實將全體幹部員工的思想統一到企業黨政的各項決策部署上來，持之以恒推進文化融合、管理認同，不斷凝聚起推動企業高質量發展的強大合力。
該公司第一時間組織專題會議學習貫徹晉能控股集團黨委書記、董事長郭金剛在劃入煤礦“五個一、八統一”專題會議上的講話，領會會議重要精神，深刻理解在原有基礎上增加“思想統一”的重要性和必要性，引導幹部員工自覺堅定“五個一、九統一”，主動與企業黨政保持高度一致，切實將“五個一、九統一”貫徹落實到工作實際;各基層單位通過各種會議、日常宣講、座談交流等形式，向全體員工傳達會議內容，貫徹“五個一、九統一”，真正讓“五個一、九統一”深入基層、深入人心;將貫徹落實“五個一、九統一”納入支部任務提醒卡，為基層支部學習宣貫“五個一、九統一”定階段、定方案、定目標，推動學習宣貫工作有成果、有效果。
同時，該公司還全麵落實“人人都是宣傳員”的工作要求，推進學習宣貫“全覆蓋”，設計製作“五個一、九統一”企業文化宣傳手冊，印發方便攜帶、易於學習的隨身小冊子，搭建學習宣傳的“流動課堂”;設計以“五個一、九統一”為主題的手機及電腦桌麵，引導幹部員工主動更新更換、方便記憶理解;張貼懸掛“五個一、九統一”宣傳海報、宣傳條幅，營造濃厚學習宣傳氛圍;適時檢驗學習宣貫成果，組織基層幹部員工就“五個一、九統一”學習情況開展考試，倒逼全體幹部員工深學細學、學懂悟透。
以“五個一、九統一”為引領，該公司加快推進機電安裝業務產業整合發展，推動全體員工牢固樹立“一家人、一條心”理念，向心力、凝聚力持續增強，機電安裝業務生產效率、創新能力穩步提升;深化、細化、強化“網格化”安全包保管理，抓實基層安全管控，超前防範安全風險，消除安全隱患，持續夯實“三基”管理水平;注重黨史學習教育成果轉化，推動黨員幹部政治意識、宗旨意識、擔當意識的持續強化，切實發揮出黨員幹部的先鋒作用，管好班子、帶好隊伍，團結帶領全體員工擔當作為、真抓實幹，為圓滿完成全年各項指標任務凝聚強大合力。(邢喃喃)
