河南能源永煤洛陽煤業龍門煤礦： 強抓新《安全生產法》宣貫培訓提升工作

　　隨著新《安全生產法》9月1日頒布實施的臨近，河南能源永煤洛陽煤業龍門煤礦從豐富形式載體、提高政治站位、強化培訓灌輸等入手，在礦井上下掀起全員“新安法”的宣貫學習培訓高潮。

豐富形式載體，強化宣傳造勢營造氛圍。

　　連日來永煤公司龍門煤礦通過懸掛宣傳條幅、設置宣傳展板、辦專題黑板報以及利用電子滾動屏幕等多種途徑，利用早調會、班前會等組織幹部員工全麵了解新《安全生產法》的內容和要求，在礦井廣泛宣傳新《安全生產法》的立法精神和實質內涵，普及安全生產防範知識，切實提高職工的安全生產法律意識，提升從業人員的自我保護意識，營造全員關心安全生產、支持安全生產、參與安全生產的良好氛圍，讓新《安全生產法》的精神進礦區、進區隊、進班組，入腦入心，內化於心，外化於行，深入人心、落地生根。

提高政治站位，加強學習促觀念大轉變。

　　該礦認真學習貫徹習近平總書記有關安全生產重要論述，從新《安全生產法》的頒布是我國安全生產法製建設中的大事，標誌著我國安全生產工作向科學化、法製化方向邁進一大步的高站位出發，牢固樹立“人民至上、生命至上”安全發展理念，。作為安全生產領域的綜合性、基礎性法律，新《安法》牢固樹立以人為本、生命至上的理念，堅守發展絕不能以犧牲安全為代價這條“紅線”，進一步強化安全生產工作的重要地位、落實生產經營單位主體責任，對預防和減少生產安全02manbetx.com ，保障職工生命和財產安全，通過新《安全生產法》宣貫，堅決做到“三不”：在安全態勢判斷上不輕言好轉，在安全工作評價上不輕言成績，在安全責任落實上不輕言到位;“四可”：產量可以降、效益可以低、成本可以增、礦井可以關，堅決做到不安全不生產，真正把“安全是第一責任，員工是第一牽掛”理念落實落細。

強化培訓灌輸，提升全員尊法守法意識

　　。7月份以來，該礦積極開展新《安全生產法》的宣貫培訓工作，先後利用職工培訓學校等，通過舉辦短期培訓班、礦長專題講座等方式，有計劃、有重點、分層次地對礦井安全生產管理人員、從業人員的進行學習培訓，通過新舊《安全生產法》對比解讀，使其了解、明確生產經營活動中的法定權利和義務，自覺做到學法、懂法、守法，提高學習的主動性、自覺性，明確各自職責，了解相應的規章製度、規範和作業01manbetx ，明確自己的權利和義務，依法保護自身安全。8月初在全員中開展2021版《安全生產法》測試活動，有800餘人次參加全員筆試。截至目前，已在中層管理人員、特殊工種等不同層次中開展培訓10餘次，先後有200餘人次參加。(景鴻民 )