一個被稱之為偉大的企業,其員工必然是幸福與自豪的,而支撐它的精神根基,便是企業文化。
“以人為本”早在春秋時期就被齊國傑出的政治家、思想家管仲提出,而後隨著時代發展、社會各行各業的進步,該理念更被提升到了國家層次,成為一個國家、一個民族發展的基礎。麟北煤業公司更好地詮釋了它的重大意義,不僅在“企業安全文化理念”中直接增編“以人為本,生命至上”的內容,更是在基礎設施投入上將“以人為本”的理念表現得淋漓盡致,為員工及其家人的業餘生活增添了滿滿的幸福感。
盛夏暑期的來臨,為園子溝煤礦注入了一股生活氣息,隨著探親人潮的絡繹不絕,室外操場、職工之家、中心廣場已然成為了職工家屬及孩子的樂園。尤其是行政辦公樓前那一汪音樂噴泉更是成為了礦區每日的“網紅打卡地”,成為了孩子們玩耍的好去處。
每晚八點,噴泉廣場的觀影台前已彙集了來自五湖四海的小觀眾與家長們。隨著一聲清脆的噴泉演出提示音響起,泉水齊湧,頓時樂聲四起、人聲鼎沸。伴隨著音樂旋律變化,各股泉水時而一柱向天,時而四處噴散、時而股股分明,一段段、一截截層層遞進。在音樂的律動和噴泉落地後濺起的水花聲裏,我們能夠聽到這個世界上最淳樸的歡樂聲,那是這個世界獨有的天籟之音。
在音樂與水花的世界裏,孩子們永遠都是最天真的,在一聲聲“愛我中華”的主旋律引導下,相信孩子們必將心隨聲動,未來的他們也必將接捧“為中華之崛起而讀書”的重任。
奮鬥於井下的工友們,當你們聽見自己孩子那如天籟般的笑聲,是否會你們心安,請相信公司永遠是你們的堅強後盾,就如同這萬捧清泉,隻為讓你心安。