1、發現安全生產製度和措施不適宜的條款規定，不能充分反映礦井實際情況和不能有效防止安全生產02manbetx.com 發生時應及時進行修訂;安全生產工作目標、指標不能完成的單位和個人要查明原因，根據實際情況進行處罰，並適當調整指標。
2、針對考核中糾正與預防措施的要求，應製定具體的實施方案並予以保持，持續改進績效考核製度，不斷降低、控製或消除各類安全風險和危害。
3、技術礦長對績效評定工作全麵負責。評定工作形成書麵報告，並將結果向所有部門和從業人員通報，作為年度考評的重要依據。通過評估與03manbetx ，發現安全生產管理過程中的責任履行、係統運行、檢查監控、隱患整改、考評考核等方麵存在的問題，由安全生產管理領導小組討論提出糾正和預防的管理方案，並納入下一周期的安全工作實施計劃中。
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績效考核管理（2021）
