走訪走心，用情暖心
為進一步搞好信訪工作，強化信訪工作職責，提升職工隊伍整體素質，針對部分職工在工作中“三違”行為屢禁不絕的現象，董礦分公司於近日開展走訪送 安全信的活動。組織所有基層工會主席和 安全協管員對有“三違”行為的職工進行家訪和走訪慰問，及時化解家庭矛盾和職工心結，保證職工有良好的狀態上崗工作。
走訪中，基層工會主席和 安全協管員詳細詢問職工家屬的身體狀況、家庭情況和存在的困難，提出了一些有益的建議和有價值的信息，用心向職工家屬解讀公司關於困難救助、金秋助學和扶貧幫困的政策，結合“學黨史，亮身份，為職工辦實事”活動，切實為他們提供力所能及的幫助，把組織的關愛傳遞到職工心中。
通過向家屬用情宣讀《致廣大職工家屬的一封 安全信》，春風化雨般的講解安全對一個家庭的重要性，對個人身體健康的好處，希望職工家屬在生活中對自己的家人多一些理解和包容，多一分關心和愛護。走訪者暖心的話語讓家屬意識到和諧的家庭生活是良好的工作狀態的保障，工作狀態安全了，工資收入提高了，家庭和諧才更有保障。
經過近期的全方位的走訪和家訪，“三違”職工的工作狀態比以前明顯好轉，“三違”現象明顯下降。
董礦分公司 信訪辦公室 孟慧珊
2021年8月16日
