河南焦煤能源九裏山礦多措並舉維護礦區和諧穩定
九裏山礦武保科以打造平安礦區為目標，積極開展平安企業創建工作，幹部職工共同參與，齊抓共管，多措並舉維護礦區和諧穩定。
一、 開展 法製宣傳教育。武保科把曆年來職工違法違紀的行為製作成PPT 課件，定期組織幹部職工進行學習觀看，利用平安企業創建微信群不定期轉發交通 安全、治安防範、消防 安全、疫情防控、反邪教、防網絡詐騙、反賭博等方麵的知識，進行學習，通過學習，提高廣大幹部職工遵紀守法的 安全意識，時刻警示廣大幹部職工要遵規守紀，不要觸碰 法律的紅線，減少礦區幹部職工違法犯罪行為的發生。
二、建立 安全包保責任製 。全體保衛人員對區隊進行責任包保，每月不定期對區隊進行走訪，和區隊幹部、職工進行深入交談，搜集不穩定信息，了解重點人員情況，開展普法宣傳，通過走訪摸排，將各類矛盾糾紛、安全隱患穩控在基層，化解在內部，消滅在萌芽狀態。
三、加強“走動式”管理。接照“誰值班、誰負責”的原則，要求武保科值班領導帶隊每班對礦區進行不間斷巡查，發現各類安全隱患及時處理。同時，監控室對礦區實行二十四小時監控，發現問題，及時通知巡邏人員到達現場處置，人防、物防、技防的緊密結合，有效的防止了各類案事件的發生。
四、加強閑雜人員和車輛的管理。武保科加強門崗管控，嚴禁閑雜人員進入礦內，所有車輛及物資出礦一律嚴格檢查，重要設備和物資出礦，必須安排專人到現場監督查驗，確保票物相符，數量準確後，方可放行出礦，通過嚴格管控，防止生產物資被盜案件的發生。
五、做好上傳下達、信息互通。每季度組織各單位治安聯絡員召開專題會議，傳達上級文件精神，通報治安、消防、信訪、安檢、紀檢等工作情況，宣傳安全防範知識，通過會議，進一步加強科室和基層區隊的聯係，達到了信息互通，資源共享，將平安建設工作真正落實到位。
（河南焦煤能源九裏山礦（河南.焦作）呂紅斌）
九裏山礦武保科以打造平安礦區為目標，積極開展平安企業創建工作，幹部職工共同參與，齊抓共管，多措並舉維護礦區和諧穩定。
一、 開展 法製宣傳教育。武保科把曆年來職工違法違紀的行為製作成PPT 課件，定期組織幹部職工進行學習觀看，利用平安企業創建微信群不定期轉發交通 安全、治安防範、消防 安全、疫情防控、反邪教、防網絡詐騙、反賭博等方麵的知識，進行學習，通過學習，提高廣大幹部職工遵紀守法的 安全意識，時刻警示廣大幹部職工要遵規守紀，不要觸碰 法律的紅線，減少礦區幹部職工違法犯罪行為的發生。
二、建立 安全包保責任製 。全體保衛人員對區隊進行責任包保，每月不定期對區隊進行走訪，和區隊幹部、職工進行深入交談，搜集不穩定信息，了解重點人員情況，開展普法宣傳，通過走訪摸排，將各類矛盾糾紛、安全隱患穩控在基層，化解在內部，消滅在萌芽狀態。
三、加強“走動式”管理。接照“誰值班、誰負責”的原則，要求武保科值班領導帶隊每班對礦區進行不間斷巡查，發現各類安全隱患及時處理。同時，監控室對礦區實行二十四小時監控，發現問題，及時通知巡邏人員到達現場處置，人防、物防、技防的緊密結合，有效的防止了各類案事件的發生。
四、加強閑雜人員和車輛的管理。武保科加強門崗管控，嚴禁閑雜人員進入礦內，所有車輛及物資出礦一律嚴格檢查，重要設備和物資出礦，必須安排專人到現場監督查驗，確保票物相符，數量準確後，方可放行出礦，通過嚴格管控，防止生產物資被盜案件的發生。
五、做好上傳下達、信息互通。每季度組織各單位治安聯絡員召開專題會議，傳達上級文件精神，通報治安、消防、信訪、安檢、紀檢等工作情況，宣傳安全防範知識，通過會議，進一步加強科室和基層區隊的聯係，達到了信息互通，資源共享，將平安建設工作真正落實到位。
（河南焦煤能源九裏山礦（河南.焦作）呂紅斌）
