今年以來,天安公司各黨支部結合工作實際,通過不斷強化“黨建三基”引領作用,全麵夯實組織保障,不斷推進黨建工作規範化、標準化。
緊緊圍繞學習型、創新型、服務型黨支部的目標要求,利用網絡黨建陣地開展每天的學習,也利用座談會、宣講會等形式開展集體、集中學習。在黨史學習教育期間,黨員利用“學習強國”、“三晉先鋒”等形式對黨史學習有關知識跟進學、隨時學,提高黨史學習的主動性、時效性。把服務職工群眾作為支部主要任務,積極開展“我為群眾辦實事”活動,組織黨員開展各種交流、共建活動,開展慰問、送溫暖等關愛活動。在黨員日常教育上,始終堅持正麵灌輸與自我教育結合、教育與管理相結合等方式,加強黨員隊伍的教育管理,定期發放黨建書籍、雜誌,營造良好學習氛圍。
同時,嚴格執行黨建製度,規範組織生活,以組織健全、製度落實、檔案齊備、作用突出為標準,堅持以支部工作為落腳點,嚴格按照相關製度規範和落實黨員發展、黨費收繳、“三會一課”、主題黨日、領導班子民主生活會、黨支部組織生活會、黨員民主評議等各項基礎工作。按照《壁盈煤業黨建“三基建設”工作考核評分表》,由黨群工作部牽頭,在各科室、隊組廣泛開展自查自糾,明確了責任人、整改措施、整改期限,不斷強化“一崗雙責”,健全完善責任體係,切實打通安全生產“最後一公裏”。(馮晉妮)
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