1、嚴格遵守公司各項管理製度，認真行使公司給予的管理權力,杜絕一切越權事件的發生。
3、抓好人事培訓管理工作。
4、負責員工的考核、評議，並向領導推薦優秀人才。
5、參與人員的考選、任聘、培訓、考核、獎懲、升遷、福利、撫恤、離職、退休等事項的審核與辦理。
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職防科技術員安全生產責任製（安全生產法）
1、嚴格遵守公司各項管理製度，認真行使公司給予的管理權力,杜絕一切越權事件的發生。
3、抓好人事培訓管理工作。
4、負責員工的考核、評議，並向領導推薦優秀人才。
5、參與人員的考選、任聘、培訓、考核、獎懲、升遷、福利、撫恤、離職、退休等事項的審核與辦理。
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