“您好，我是物流公司，這是受鐵運公司委托發給你們的慰問品，請核對查收下”!接到物流公司這樣的電話，對鐵運公司袁大灘項目部來說，已不是一次兩次了。自礦業公司黨史學習教育進入第二階段，百項民生工程逐項落實，切實把黨史學習教育切實轉化為為職工辦實事的具體日程上來。公司各項目部遠在異地，如何把為職工辦實事、用真情真心為職工服務做到位?在袁大灘項目部，以行動踐行“民生”工程落地，學黨史暖民心，真情服務職工的話題那可真是多得數不清......
“深入駐地送真情，三級關愛入人心。”公司黨委副書記、工會負責人劉軍峰帶著礦業公司、公司的關愛來到袁大灘項目部，他所關心的第一件事就是了解並向職工宣傳公司三級關愛機製的運行情況。他在查看了該項目部張榜公示的信息後，又特別強調在“送關愛、送清涼”的慰問品到駐地後先給勞務工發放。詢問項目部在實際生活與工作中還缺什麼，公司來設法解決。同時叮囑項目部要把職工在駐地工作與生活中遇到的點滴小事當做最實際的事來做，切實為職工送真情，送關愛。項目部在黨史學習教育實踐中，把職工群眾“無小事”作為辦實事的焦點，先後為職工換修淋浴頭裝置、安裝防蚊簾、發放新的作業防護帽以及勞保用品等，從點點滴滴中真正為職工服務到身、關愛到人。
“把項目部當家，你們的訴求就是我們的緊要事”!公司黨委書記、經理高建成在公司2021年下半年經營工作會召開後，來到項目部安排了重點工作事項後。關注的依然是職工們的生活狀況。他明確指出：“為職工辦實事要關注的是當下職工迫切需要的事”。該項目部班子成員先後到平煤班、加固班職工宿舍，在送去公司的關愛、關懷之後，同職工們一起座談交流。他們同職工們一起探討如何高效、快捷、安全、高質量地完成生產任務。同時提出“把項目部當家，你們的訴求就是我們的緊要事”!的堅定理念。職工們有的結合作業現狀提出建議，有的感謝項目部關照、有的針對安全提出個人現管現用的管控方式。項目部每一名管理人員都認真聽取了職工建議，並一致要求與承諾：“在做好安全作業的前提下滿足職工訴求，以此來檢驗項目部黨史學習教育的成效”。
“黨員誌願服務走在前，炎炎夏日清涼到一線。”已入秋的陝北大地依然是酷熱高溫。項目部運量不斷地攀升，車輛加固作業區內，職工們冒著高溫，攀爬車體時，隔著膠皮手套仍然能感受到鐵皮的灼燒。看到此情況後，項目部立即派人到處找尋各種防護性能好的手套，為職工們及時進行更換。管理人員加強跟班作業，叮護防控運輸安全，確保每一列車的安全運輸保證。烈日下，繁忙的作業進行中，項目部黨支部組織黨員誌願者前往作業點為職工送去礦泉水等解暑、解渴用品。把為職工服務切實體現在黨員誌願者服務的實際行動上，他們用真情為職工們送去每一份關愛、每一份真心。(唐淑媛 陳偉)
