行政科科長安全生產責任清單
序號 |
主要 職責 |
具體事項 |
標準分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
安全生產建立與實施 |
10 |
查資料,未建立製度或長效機製扣2分; |
||||
督促、檢查、指導各部門有計劃地進行消防設施、機電設備、供水供電、上下水、供暖、照明等設施設備地維護工作。 |
5 |
查現場,未嚴格按照要求考核,有一處扣1分。 |
|||||
5 |
查現場,未嚴格按照要求考核,有一處扣1分。 |
||||||
二 |
培訓建立與實施 |
5 |
查資料,未組織安排不得分,一項不符合要求扣1分。 |
||||
努力提高材料利用率,控製材料配件消耗,降低生產成本,完成礦下達的生產任務。 |
5 |
查現場,未組織安排不得分,一項不符合要求扣1分。 |
|||||
每月對培訓工作進行檢查及考核 |
10 |
查資料,未進行考核不得分;不符合要求扣1分。 |
|||||
三 |
02manbetx.com 隱患排查治理建立與實施 |
建立02manbetx.com 隱患排查治理體係相關文件資料 |
10 |
查資料,一項不符合要求扣1分 |
|||
組織開展及參與“兩堂一舍”全生產大檢查 |
10 |
查現場,一次不符合要求扣1分。 |
|||||
監督檢查“兩堂一舍”,每月隱患排查情況 |
10 |
查現場,一次考核不符合要求扣1分。 |
|||||
四 |
應急救援建立與實施 |
組織或參與製定“兩堂一舍”應急救援預案及處置方案 |
10 |
查資料,一項不符合要求扣1分。 |
|||
組織或參與礦應急救援演練 |
10 |
查資料,一項不符合要求扣1分。 |
|||||
五 |
其它 |
負責以職工浴室、職工食堂、井口快餐、單身樓、為重點的防盜、防意外人身傷害的各項工作,杜絕各類02manbetx.com 發生。 |
10 |
查現場一次不符合要求扣1分。 查 |
行政科書記安全生產責任清單
序號 |
主要職責 |
具體事項 |
標準分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
建立黨建工作製 度 |
嚴格黨的組織生活,抓好黨的“一課三會”,按時召開支部民主生活會,使黨建工作經常化、製度化、規範化。 |
15 |
查資料,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
|||
認真執行黨風廉政建設責任製和持之以恒整治“四風”。 |
15 |
查資料,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
|||||
10 |
查資料,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
||||||
二 |
做好思想政治宣 傳 |
認真做好“兩學一做”、“三嚴三實”、“黨的群眾路線”等主題教育實踐活動 |
10 |
查資料,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
|||
按時召開黨支部的民主生活會,充分發揮黨支部的集體領導作用; |
10 |
查資料,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
|||||
加強對黨員工作的指導,了解黨支部建設情況,檢查督促黨員幹部的工作 |
10 |
查資料,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
|||||
三 |
安全培 訓 |
組織員工進行安全培訓,不斷提高安全技術水平和避災救災能力。 |
10 |
查資料,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
|||
落實安全到崗,貫徹落實安全生產責任製,進一步提高員工素質, |
10 |
查資料,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
|||||
負責主持每周的安全活動和隱患排查會,以及安全質量標準化周自檢 |
10 |
查資料,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
行政科副科長安全生產責任清單
序號 |
主要職責 |
考核標準 |
標準分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
|
一 |
安全到崗製度的建立與實施 |
協助科長做好日常管理工作 |
20 |
1、未建立製度,扣2分; 2、未編製考核責任清單,扣2分; 3、每月未對本單位按照要求進行考核,扣2分 |
||||
協助擬定後勤相關製度,經批準後負責對分管部門製度的執行與監督。 |
||||||||
根據績效考核製度,協助科長考核下屬的工作業績 |
||||||||
提高各口的專業服務水平 |
||||||||
二 |
“兩堂一舍”業務及優質服務 |
負責分管部門公共區域的衛生、清潔、環境維護以及後勤工作進行指導,定期或不定期對此進行檢查,發現問題及時糾正。 |
20 |
查現場、未檢查的扣2分 查現場本月未組織本單位幹部檢查的扣2分 |
||||
協助科長嚴格執行後勤部門各項費用審批製度,確保後勤費用支出控製在預算範圍內; |
10 |
查現場,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
||||||
配合科長工作,更加合理的組織和管理員工。 |
15 |
查現場,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
||||||
貫徹落實生產責任製,落實“安全到崗”,經常深入現場勘查,提出解決辦法並督促實施,解決安全生產中的擋手問題。 |
20 |
查現場,未檢查並解決的扣3分 |
||||||
組織本單位幹部對作業地點進行安全質量標準化檢查,發現作業區域內質量標準不合格的,及時處理。 |
15 |
未組織檢查作業地點安全質量標準化,扣5分,發現作業區域內質量標準化不合格未及時處理,扣5分 |
||||||
行政科快餐管理員安全生產責任清單
序號 |
主要職責 |
考核標準 |
標準分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
|
一 |
安全到崗製度的建立與實施 |
協助科長做好日常管理工作 |
20 |
1、未建立製度,扣2分; 2、未編製考核責任清單,扣2分; 3、每月未對本單位按照要求進行考核,扣2分 |
||||
管理員負責快餐的全麵管理工作,當好炊管人員的指揮長,保證飯菜質量,提高服務水平,千方百計滿足就餐職工的需求。 |
||||||||
負責對全體人員進行安全、衛生教育,嚴格執行《食品安全法》,防止病從口入、食物中毒、傳染病的發生。 |
||||||||
快餐管理員為快餐第一防火責任人 |
||||||||
二 |
“兩堂一舍”業務及優質服務 |
帶頭執行食堂各項管理製度,製定切實可行、行之有效的管理措施,處理好快餐的日常管理工作。 協助科長嚴格執行後勤部門各項費用審批製度,確保後勤費用支出控製在預算範圍內; |
20 |
查現場、未檢查的扣2分 查現場本月未組織本單位幹部檢查的扣2分 查現場,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
||||
掌握成本合算、嚴格出入庫製度,嚴格財務審批製度,有計劃有安排配料及燃料,從根本上杜絕浪費現象。 |
10 |
查現場,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
||||||
為就餐職工提供優質服務,對職工群眾提出的意見、建議要虛心接受、認真采納,立即改 |
15 |
查現場,未檢查並解決的扣3分 |
||||||
20 |
查現場、未檢查的扣2分 查現場本月未組織本單位幹部檢查的扣2分 |
|||||||
協助科長嚴格執行後勤部門各項費用審批製度,確保後勤費用支出控製在預算範圍內; |
10 |
查現場,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
||||||
行政科快餐服務員安全生產責任清單
序號 |
主要職責 |
考核標準 |
標準分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
|
一 |
安全到崗製度的建立與實施 |
協助管理員做好日常管理工作 嚴格執行《食品衛生法》,保證環境衛生,個人衛生幹淨整潔,售飯時不準用手直接抓取食物,態度和藹,禮貌待客。 |
20 |
1、未建立製度的扣2分; 2、查現場,不合格的扣2分; 3、每月未對本單位按照要求進行考核,扣2分 |
||||
負責對全體人員進行安全、衛生教育,嚴格執行《食品安全法》,防止病從口入、食物中毒、傳染病的發生。 |
||||||||
嚴格遵守各項規章製度,認真做好本職工作,千方百計提高服務質量,使就餐職工高興而來,滿意而去。 |
||||||||
二 |
“兩堂一舍”業務及優質服務 |
做好開飯前的準備工作,保持桌麵幹淨,筷子、醬醋等用品和用料準備齊全,擺放整齊。 |
20 |
查現場、未檢查的扣2分 查現場本月未組織本單位幹部檢查的扣2分 |
||||
堅決杜絕出售生冷製品,耐心解答提問,憑卡付飯,堅決禁止多付、少付和無卡付飯。 |
10 |
查現場,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
||||||
上崗前要穿戴整齊,掛牌服務,儀表莊重,熱情大方。如遇個別無理取鬧者,要立即彙報管理員。 |
15 |
查現場,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
||||||
快餐服務員必須持《健康證》上崗,必須經過崗前培訓上崗。 |
20 |
查現場,未檢查並解決的扣3分 |
||||||
行政科食堂管理員安全生產責任清單
序號 |
主要職責 |
考核標準 |
標準分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
|
一 |
安全到崗製度的建立與實施 |
協助科長做好日常管理工作 |
20 |
1、未建立製度,扣2分; 2、未編製考核責任清單,扣2分; 3、每月未對本單位按照要求進行考核,扣2分 |
||||
管理員負責食堂的全麵管理工作,當好炊管人員的指揮長,保證飯菜質量,提高服務水平,千方百計滿足就餐職工的需求。 |
||||||||
負責對全體人員進行安全、衛生教育,嚴格執行《食品安全法》,防止病從口入、食物中毒、傳染病的發生。 |
||||||||
食堂管理員為快餐第一防火責任人 |
||||||||
二 |
“兩堂一舍”業務及優質服務 |
20 |
查現場、未檢查的扣2分 查現場本月未組織本單位幹部檢查的扣2分 |
|||||
協助科長嚴格執行後勤部門各項費用審批製度,確保後勤費用支出控製在預算範圍內; |
10 |
查現場,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
||||||
掌握成本合算、嚴格出入庫製度,嚴格財務審批製度,有計劃有安排配料及燃料,從根本上杜絕浪費現象。 |
15 |
查現場,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
||||||
為就餐職工提供優質服務,對職工群眾提出的意見、建議要虛心接受、認真采納,立即改進。 |
20 |
查現場,未檢查並解決的扣3分 |
||||||
行政科單身公寓管理員安全生產責任清單
序號 |
主要職責 |
考核標準 |
標準分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
安全到崗製度的建立與實施 |
協助科長做好日常管理工作 |
20 |
1、未建立製度,扣2分; 2、未編製考核責任清單,扣2分; 3、每月未對本單位按照要求進行考核,扣2分 |
|||
貫徹礦及上級文件指示精神,安全管理,認真完成領導交給的各項工作,牢固樹立全心全意為職工服務的宗旨,保障各項任務檢查落實。 |
|||||||
負責安排新入職員工的住宿,宿舍管理員憑借《員工宿舍入住申請表》方可安排員工住宿,做好登記,並告知宿舍管理相關規定; |
|||||||
嚴格遵守各項規章製度,認真做好本職工作, |
|||||||
二 |
“兩堂一舍”業務及優質服務 |
監督、檢查宿舍的衛生工作,分配清掃,維護員工宿舍正常秩序,製止員工在宿舍樓內亂扔垃圾、倒髒水等行為,保證宿舍樓清潔衛生、營造良好的住宿環境; |
20 |
查現場、未檢查的扣2分 查現場本月未組織本單位幹部檢查的扣2分 |
|||
按標準定額,做好添購宿舍床墊、床、潔具用品、器具等計劃編製和申購手續工作,做到既不脫檔又不長期積存;並做好出入庫登記、及時報銷票據 |
20 |
查現場查記錄,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
|||||
嚴格按照作息時間上下班,認真按照上級安排參加各項生產安全活動,做到不缺勤,不空崗。 |
20 |
查現場,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
|||||
負責員工宿舍樓的鑰匙管理工作;負責員工宿舍樓的倉庫管理工作 |
20 |
查現場查記錄,未檢查並解決的扣3分 |
行政科單身公寓管理員安全生產責任清單
序號 |
主要職責 |
考核標準 |
標準分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
安全到崗製度的建立與實施 |
協助管理員做好日常管理工作 |
20 |
1、未建立製度,扣2分; 2、未編製考核責任清單,扣2分; 3、每月未對本單位按照要求進行考核,扣2分 |
|||
貫徹礦及上級文件指示精神,安全管理,認真完成領導交給的各項工作,牢固樹立全心全意為職工服務的宗旨,保障各項任務檢查落實。 |
|||||||
服務員要樹立全心全意為職工服務的思想,堅守工作崗位,遵守勞動紀律,工作中做到主動、熱情、耐心、周到堅持服務。 |
|||||||
嚴格遵守各項規章製度,認真做好本職工作, |
|||||||
二 |
“兩堂一舍”業務及優質服務 |
清潔工作人員必須嚴格執行衛生清潔程序,做到室內外幹淨整潔,室內物品擺放整齊; |
20 |
查現場、未檢查的扣2分 查現場本月未組織本單位幹部檢查的扣2分 |
|||
嚴格執行入住程序和收費標準,認真登記住宿人員入住及離開情況。 |
20 |
查現場查記錄,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
|||||
做好值班工作做到時24小時有人在崗,有事必須請假,不得竄崗、脫崗,不做與工作無關的事情。 |
20 |
查現場,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
|||||
住宿人員退房時,服務員要清查房間後方可辦理退房手續。如因服務人員造成物品損壞的,由責任人照價賠償。 |
20 |
查現場查記錄,未檢查並解決的扣3分 |
行政科浴室管理員安全生產責任清單
序號 |
主要職責 |
考核標準 |
標準分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
安全到崗製度的建立與實施 |
協助科長做好日常管理工作 |
20 |
1、未建立製度,扣2分; 2、未編製考核責任清單,扣2分; 3、每月未對本單位按照要求進行考核,扣2分 |
|||
貫徹礦及上級文件指示精神,安全管理,認真完成領導交給的各項工作,牢固樹立全心全意為職工服務的宗旨,保障各項任務檢查落實。 |
|||||||
負責浴室日常管理工作,定期召開浴室的工作會議。監督檢查管理員搞好浴室工作。監督檢查浴室服務、衛生等工作。負責浴室防火檢查。 |
|||||||
嚴格遵守各項規章製度,認真做好本職工作. |
|||||||
二 |
“兩堂一舍”業務及優質服務 |
要求在開放前半小時到達崗位,做好浴室內和周邊的衛生工作,室內室外經常保持幹淨整潔。 |
20 |
查現場、未檢查的扣2分 查現場本月未組織本單位幹部檢查的扣2分 |
|||
應立即做好浴室內的衛生工作,關好龍頭、燈等有關設備的開關,並關好門、窗方能離開工作崗位。 |
20 |
查現場查記錄,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
|||||
嚴格按照作息時間上下班,認真按照上級安排參加各項生產安全活動,做到不缺勤,不空崗。 |
20 |
查現場,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
|||||
每天檢查浴室內設施是否完好,如有損壞,應立即報告維修。 |
20 |
查現場查記錄,未檢查並解決的扣3分 |
行政科浴室工作人員安全生產責任清單
序號 |
主要職責 |
考核標準 |
標準分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
安全到崗製度的建立與實施 |
協助管理員做好日常管理工作 |
20 |
1、未建立製度,扣2分; 2、未編製考核責任清單,扣2分; 3、每月未對本單位按照要求進行考核,扣2分 |
|||
工作人員要熱愛本職工作,嚴格遵守勞動紀律,不遲到、不早退、班中不脫崗,; |
|||||||
嚴格遵守各項規章製度,認真做好本職工作, |
|||||||
二 |
“兩堂一舍”業務及優質服務 |
幹部浴室及旅遊接待室,要做好各種類型檢查及旅遊人員的下井前準備工作,看管好下井人員物品,堅決杜絕物品丟失現象,如有丟失看管人員負責賠償。 |
20 |
查現場、未檢查的扣2分 查現場本月未組織本單位幹部檢查的扣2分 |
|||
外界人員不得進入幹部浴室洗浴,幹部浴室工作人員私自放人入內洗浴,對當班責任者進行嚴肅處理,除副總以上領導,其它人員不得占用浴室更衣箱 |
20 |
查現場查記錄,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
|||||
嚴格執行吊籃管理製度,嚴禁在更衣大廳吸煙、嚴禁攜帶自救器等大型工具進入更衣廳。 |
20 |
查現場,未進行考核不得分;不符合要求扣2分 |
|||||
井口工業廣場要保持潔淨衛生,做到地麵無煙蒂,公用設施清潔明亮,無汙點泥漬 |
20 |
查現場,未檢查並解決的扣3分 |