武裝部部長安全生產責任清單
序號 |
主要 職責 |
具體事項 |
標準分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
自身建設 |
1、組織本部門人員加強黨的理論和業務知識學習,提高思想覺悟和工作能力。通過學習和研討,了解掌握黨和軍隊建設、企業文化建設的豐富內涵,有效地培養專武幹部愛黨愛國、愛軍尚武的意識,為今後進一步搞好武裝工作,奠定思想基礎。 |
10 |
查資料,未組織學習一次扣2分分 |
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2、切實加強武裝部內部管理。嚴肅勞動紀律,對遲到、早退、脫崗的人員給予一定的經濟處罰,確保各項工作任務順利完成。 |
10 |
有一次扣1分 |
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3、對每個工作人員做好細致的思想工作,要求其要解放思想,消除思想障礙,積極工作,為武裝工作再上新台階做貢獻。 |
10 |
隊伍中出現懶散軟現象扣2分 |
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二 |
20 |
查現場,現場發現未整改隱患問題扣2分 |
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2、負責搞好辦公區域內的安全工作,禁止焚燒雜物或使用明火,不得安裝、亂拉電線和接線板複接,杜絕火災隱患。 |
10 |
發現一次扣2分 |
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三 |
武裝工作 |
1、深化國防教育。積極搞好以愛國主義為核心內容的國防教育,做到廣泛學習宣傳,緊密結合實際,認真抓好落實,完善各項規章製度。 2、加強民兵預備役組織建設,按照“民兵連隊建設綱要”,使90%以上的民兵預備役連隊達標。 3、抓好軍事訓練,做到人員、時間、科目三落實,能夠實施快速動員和遂行應急任務。 4、紮實開展“雙擁”工作。發揮“雙擁”部門職能作用,維護企業穩定;開展軍企共建活動,充分發揮退伍軍人在企業的骨幹帶頭作用。 5、搞好人防建設。加強防空警報的維護管理,確保應急時拉的響、起作用。 6、加強民兵政治思想教育。堅定民兵祖國利益高於一切的愛國信念,錘煉民兵英勇頑強、不怕犧牲的戰鬥作風,強化民兵預備役服從命令、聽從指揮的紀律意識。 7、配合公安、信訪部門搞好維穩工作。 8、搞好精神文明一體化考核。嚴格按照《XXX礦武裝工作考核辦法及考核標準》,每月對全礦各基層單位進行督導檢查,並將考核意見上報礦精神文明一體化考核會議,獎罰兌現。 |
40 |
一項未完成扣5分 |
武裝部副部長安全生產責任清單
序號 |
主要 職責 |
具體事項 |
標準分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
協調工作 |
1、積極協助部長工作。 |
10 |
發生一次推諉現象扣2分 |
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2、做好請示彙報工作。 |
10 |
否則有一次扣2分 |
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3、部長外出,負責日常管理工作。 |
10 |
不負責任扣5分,發生問題不得分 |
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二 |
1、主要分管人防工程、民兵裝備庫的日常安全隱患排查,發現問題及時彙報,並采取有效措施,整改和治理安全隱患。 |
20 |
查現場,現場發現未整改隱患問題扣2分 |
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2、負責做好辦公場所防火、防盜工作,無各類安全02manbetx.com 。 |
10 |
發現一次扣2分 |
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三 |
武裝工作 |
1、加強民兵預備役組織建設,按照“民兵連隊建設綱要”,使90%以上的民兵預備役連隊達標。 2、抓好軍事訓練,抓好專武幹部、營連職預備役軍官及民兵幹部的學習和組織指揮訓練,做到人員、時間、科目三落實,能夠實施快速動員和遂行應急任務;結合企業文化建設,組訓好全礦員工的軍事訓練,使全礦向軍事化管理邁進。 3、紮實開展“雙擁”工作。發揮“雙擁”部門職能作用,維護企業穩定;保證各項優撫政策落到實處;開展軍企共建活動,充分發揮退伍軍人在企業的骨幹帶頭作用。 4、搞好人防建設。加強防空警報的維護管理,確保應急時拉的響、起作用。 5、配合公安、信訪部門搞好維穩工作。 |
40 |
一項未完成扣8分 |
武裝部軍事幹事安全生產責任清單
序號 |
主要 職責 |
具體事項 |
標準分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
日常工作 |
1、積極做好正副部長安排的工作。 |
10 |
發生一次推諉現象扣2分 |
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2、做好資料的記錄、整理、歸檔和管理工作。 |
10 |
否則有一次扣2分 |
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10 |
沒完成任務扣5分 |
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二 |
1、做好辦公室防火、防盜工作,無各類安全02manbetx.com ;日常出行注意安全,不發生傷害02manbetx.com 。 |
20 |
查現場,現場發現未整改隱患問題扣2分 |
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2、搞好武裝部的保密及網絡輿情工作。 |
10 |
否則發現一次扣2分 |
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三 |
武裝工作 |
1、掌握民兵工作、國防教育、人防工作、雙擁工作等業務知識,並按照部門的安排認真抓好落實。 加強黨的理論和業務知識學習,提高思想覺悟和工作能力。 3、、加強民兵預備役組織建設,按照“民兵連隊建設綱要”,使90%以上的民兵預備役連隊達標。 4、抓好軍事訓練,抓好專武幹部、營連職預備役軍官及民兵幹部的學習和組織指揮訓練,做到人員、時間、科目三落實,能夠實施快速動員和遂行應急任務;結合企業文化建設,組訓好全礦員工的軍事訓練,使全礦向軍事化管理邁進。 5、協助部門領導開展與落實各項工作。 |
40 |
一項未完成扣8分 |
武裝部人防幹事安全生產責任清單
序號 |
主要 職責 |
具體事項 |
標準分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
日常工作 |
1、積極做好正副部長安排的工作。 |
10 |
發生一次推諉現象扣2分 |
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2、做好資料的記錄、整理、歸檔和管理工作。 |
10 |
否則有一次扣2分 |
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3、搞好人防警報器、民兵裝備庫的日常維護管理工作,確保庫區清潔、警報器正常鳴響。 |
10 |
沒完成任務扣2分 |
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二 |
1、主要管理人防工程、民兵裝備庫的日常安全隱患排查,發現問題及時彙報,並采取有效措施,整改和治理安全隱患。 |
20 |
查現場,現場發現未整改隱患問題扣5分 |
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2、做好辦公場所防火、防盜工作,無各類安全02manbetx.com 。 |
10 |
否則發現一次扣2分 |
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三 |
武裝工作 |
1、掌握民兵工作、國防教育、人防工作、雙擁工作等業務知識,並按照部門的安排認真抓好落實。 2、加強黨的理論和業務知識學習,提高思想覺悟和工作能力。 3、加強人防專業分隊的組織建設,按照“民兵連隊建設綱要”,使人防專業分隊能夠拉的出、用的上、起作用。 4、搞好人防建設。按照上級人防部門的指示精神和標準要求,做好各項工作。 5、協助部門領導開展與落實各項工作。 |
40 |
一項未完成扣8分 |
武裝部政工幹事安全生產責任清單
序號 |
主要 職責 |
具體事項 |
標準分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
日常工作 |
1、積極做好正副部長安排的工作。 |
10 |
發生一次推諉現象扣2分 |
|||
2、做好資料的記錄、整理、歸檔和管理工作。 |
10 |
否則有一次扣2分 |
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3、搞好武裝工作的總結、安排和各類文書的撰寫工作。 |
10 |
沒完成任務扣5分 |
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二 |
安全管理 |
1、做好辦公室防火、防盜工作,無各類安全事故;日常出行注意安全,不發生傷害事故。 |
20 |
查現場,現場發現未整改隱患問題扣2分 |
|||
2、搞好武裝部的保密及網絡輿情工作。 |
10 |
否則發現一次扣2分 |
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三 |
武裝工作 |
1、掌握民兵工作、國防教育、人防工作、雙擁工作等業務知識,並按照部門的安排認真抓好落實。 2、加強黨的理論和業務知識學習,提高思想覺悟和工作能力。 3、搞好精神文明一體化考核。嚴格按照《XXX礦武裝工作考核辦法及考核標準》,每月對全礦各基層單位進行督導檢查,並將考核意見上報礦精神文明一體化考核會議,獎罰兌現。 4、深化國防教育。積極搞好以愛國主義為核心內容的國防教育,做到廣泛學習宣傳,緊密結合實際,認真抓好落實,完善各項規章製度。 5、協助部門領導開展與落實各項工作。 |
40 |
一項未完成扣8分 |