職業病防治責任製度職業衛生管理機構責任製（2021修編）
為貫徹執行國家有關職業病防治的法律、法規、政策和標準，加強對職業病防治工作的管理，提高職業病防治的水平，切實保障勞動者在勞動過程中的健康與安全，根據《中華人民共和國職業病防治法》第五條的規定，職業病防治納入法定代表人目標管理責任製，並層層分解，確保職業防治經費的投入，特製定職業衛生管理機構責任製。
一、領導小組組長的職責
1、認真貫徹國家有關職業病防治的法律、法規、政策和標準，落實各級職業病防治責任製，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。
2、設置與企業規模相適應的職業衛生管理機構，建立三級職業衛生管理網絡，配備專業或兼職職業衛生專業人員，負責本單位的職業病防治工作。
3、每年向職工代表大會報告企業職業病防治工作規劃和落實情況，主動聽取職工對本企業職業衛生工作的意見，並責成有關部門及時解決提出的合理建議和正當要求。
4、每季召開一次職業衛生工作領導小組會議，聽取工作彙報，親自研究和製訂年度職業病防治計劃與方案，落實職業病防治所需經費，督促落實各項防範措施。
5、根據“三同時”原則，企業新、改、擴建或技術改造、技術引進項目可能產生職業病危害的，應由衛生行政部門審核同意，切實做到職業病防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。
6、親自參加企業內發生重大職業病危害02manbetx.com 的調查和03manbetx ，對有關責任人予以嚴肅處理。
7、對本企業的職業病防治工作負全麵領導責任。
二、領導小組副組長職責
在礦長的領導下，根據國家有關職業病防治的法律、法規、政策和標準的規定，在企業中具體組織實施各項職業病防治工作，具體職責：
1、組織製訂(修改)職業衛生管理製度和職業安全衛生01manbetx 01manbetx ，並督促執行。
2、根據企業機構設置，明確各部門、人員職責。
3、製訂企業年度職業病防治計劃與方案，並組織具體實施，保證經費的落實和使用。
4、直接領導本企業職業病防治工作，建立企業職業衛生管理台帳和檔案。
5、組織對全礦幹部、職工進行職業衛生法規、職業知識培訓與宣傳教育。對在職業病防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵，對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。
6、經常檢查全礦和各部門職業病防治工作開展情況，對查出的問題及時研究，製訂整改措施，落實部門按期解決。
7、經常聽取各部門、車間、安技人員、職工關於職業衛生有關情況的彙報，及時采取措施。
8、對企業內發生職業病危害02manbetx.com 采取應急措施，及時報告，並協助有關部門調查和處理，對有關責任人予以嚴肅處理。
9、對本企業的職業病防治工作負直接責任。
三、技術部門的職責
1、編製企業生產工藝、技術改進方案，規劃安全技術、勞動保護、職業病防治措施等，改善職工勞動條件，促進文明生產。
2、編製生產過程的技術文件、技術01manbetx ，製作和提供生產過程中的職業病危害因素種類、來源、產生部位等技術資料。
3、對生產設施、防護設施進行維護保養，檢修，確保安全運行。
4、對本企業的職業病防治工作負技術責任。
四、領導小組成員的職責
在分管副礦長的領導下工作，具體職責：
2、組織對本車間職工的職業衛生培訓、教育，發放個人防護用品。
3、督促職工嚴格按01manbetx 01manbetx 生產，確保個人防護用品的正確使用。嚴加阻止違章、冒險作業。
4、定期組織本車間範圍的檢查，對車間的設備、防護設施中存在的問題，及時報領導小組，采取措施。
5、發生職業病危害02manbetx.com 時，迅速上報，並及時組織搶救。
6、對本車間的職業病防治工作負全部責任。
五、專(兼)職職業衛生專業人員職責
1、協助領導小組推動企業開展職業衛生工作，貫徹執行國家法規和標準。彙總和審查各項技術措施、計劃，並且督促有關部門切實按期執行。
2、組織對職工進行職業衛生培訓教育，總結推廣職業衛生管理先進經驗。
3、組織職工進行職業健康檢查，並建立健康檢查檔案。
4、組織開展職業病危害因素的日常監測，登記、上報、建檔。
5、組織和協助有關部門製訂製度、職業安全衛生01manbetx 01manbetx ，對這些製度的執行情況進行監督檢查。
6、定期組織現場檢查，對檢查中發現的不安全情況，有權責令改正，或立即報告領導小組研究處理。
7、負責職業病危害02manbetx.com 報告，參加事故調查處理。
8、負責建立企業職業衛生管理台帳和檔案，負責登錄、存檔、申報等工作。
