特種作業人員管理製度

為充分調動特種作業人員的工作積極性、主動性，提高學習培訓的自覺性，加強對特種作業人員的管理，達到規範化的要求，特製定本製度。

第一條 教培中心為特種作業人員的監督管理部門，對特種作業人員管理、培訓、教育負責。

第二條 所有特種作業人員必須登記造冊建立台賬。各特種作業人員所在單位必須建立一人一檔。

第三條 按照培訓計劃排定特種作業人員到符合國家規定的培訓機構進行安全作業專業培訓或複訓，各單位必須按要求及時選派特種作業學員參加培訓，每少去一人罰單位1000元，其中罰黨、政領導各100元。

第四條 特種作業人員在學習期間違反所在培訓機構紀律的，公司將對其進行加倍處罰。

第五條 特種作業人員考試不合格未取得特種作業操作資格證書的，所有費用自理，補考的誤工費個人承擔。

第六條 特種作業人員取得特種作業操作資格證書後，將證件交教培中心統一管理，由教培中心印製複印件發放各特種作業人員。

第七條 特種作業人員的管理嚴格執行培訓儲備製度，必須做到先培訓後上崗，持什麼證上什麼崗。

第八條 特種作業人員必須持有效證件上崗，否則，一經查出，一律按“三違”進行違章登記，並按有關規定進行處罰。違章作業的由安監處吊銷操作資格證書並按有關規定加重處罰。

第九條 安監處、教培中心每月至少組織一次安全培訓檔案的核對工作，各區隊的安全技術培訓檔案與教培中心的安全技術培訓檔案要逐一核對，區隊要根據人員變動情況及時調整檔案。