一句“開始你們的表演”，礦嫂們迅速地先穿工裝褲子、膠靴、再穿上衣……礦工們大聲呐喊：“加油，老婆!”
“這是什麼呀!又大又沉又麻煩，這麼費勁……哎!今天才真正明白了他平時上班有多麼不易。”一位年長的礦嫂說。
這是汾西礦業高陽煤礦工會女工委組織的一次“穿工裝”比賽活動，旨在把安全生產延伸到每一個家庭，用親情呼喚安全意識，用真情強化安全責任，形成職工、家屬共建幸福家園的良好局麵。
多年來，汾西礦業工會女工家屬安全協管服務3500餘次，簽訂“三保”合同46000餘份，幫教“三違”及不放心人員430人次。各單位工會共湧現出安全生產先進操作法63項，水峪煤業井口工作站榮獲省五星級井口標兵站，6個井口工作站榮獲省五星級，2個榮獲市四星級。柳灣煤礦榮獲全國“安康杯”競賽優勝單位，水峪煤業榮獲全省“安康杯”競賽優勝單位，工程公司榮獲全省“安康杯”競賽安全明星企業，水峪煤業綜采一隊、開拓一隊榮獲省級工人先鋒號。水峪煤業女工家屬協管委員會被中華全國總工會授予“全國五一巾幗標兵崗”榮譽稱號。
汾西礦業工會把群眾安全作為工會工作“強基固本”的基礎工作。以“安康杯”競賽為載體，加強班組安全建設，組織開展“群監員身邊無02manbetx.com ”競賽、“六型”班組競賽、創建工人先鋒號競賽活動。不斷強化“兩站”“兩支隊伍”建設，堅持“一年兩培一聘一調整”激發活力服務安全，舉辦300餘期群眾安全工作培訓班，培訓13000餘人次;全麵推廣新版《特聘煤礦安全群眾監督員監督檢查工作手冊》，群監網組織、群監員平均每年查擺隱患17000餘條，對排查出的各類隱患問題建立台帳進行“四定”整改，跟蹤銷號。通過安全包保，車間安全牆、幸福角，不放心人員的幫教，職工十項安全權利、職業病防治的宣講，通過走訪談心、現身宣教等將安全意識融入職工行為規範，促使其在安全工作中擔當“主角”，構建“安全防線”，營造安全氛圍。(趙秋豔)
