四季度以來，羊東礦針對安全生產實際，采取有力舉措，對重點人群重點盯防，切實把“不放心”人放在心上，從源頭上消除不安全因素，確保實現安全生產。
該礦對安全意識淡薄、情緒不穩定等12種安全“不放心”人員建檔、歸類重點管控。值班人員每天班前會通過“望、聞、問、切”等方式，動態摸排上班人員的精神狀態和不穩定思想苗頭，確保及時準確掌握職工的思想動向、情緒波動，對情況特殊、確實不能下井的人員，堅決不讓其下井。
該礦運用“人體生物節律”理論，為每名職工建立“人體生物節律”登記表，精準掌控職工體力、情緒和智力等方麵的周期性波動規律，把預測為低潮期、臨界點或臨界期的職工，列入安全“不放心”人進行排查，超前防控不安全行為的發生。結合季節特點和職工健康管理相關要求，配足配齊常用藥品和體溫計、血壓儀等常用儀表，並為職工測量血壓，完善每名職工的健康檔案，方便對安全“不放心人”的日常管理和監督，做好約束監護。
該礦加強職工日常健康排查，全麵細致摸排職工的身體狀況，把患有高血壓、腦梗塞職工作為重點幫扶對象，不安排主要崗位及單獨崗位作業，並落實好互保人員進行重點監控。每天進行測血壓、記數據、作03manbetx ，準確掌握職工的身體狀況，囑咐職工按時吃藥，注意勞逸結合。
