不辱使命勇擔當——河南能源焦煤集團中馬村礦2021年勞務輸出工作紀略
2021年，河南能源焦煤集團中馬村礦勞務輸出職工在鄭州富士康和思念集團的過程中，牢記領導殷殷囑托，肩負輸出使命，大力發揚“特別能戰鬥”優良傳統，嚴格遵守外派工作製度，攜手並肩，團結拚搏，圓滿完成了勞務輸出任務。截止目前，累計勞務輸出職工174人，為企業創效150萬元，創下焦煤集團派遣人數最多、流失率最低、成功率最高的局麵。
動員教育見行動
“輸出人員，出勤正常礦上將給予每人1000 元的一次性獎勵……” 9月5日，中馬村礦召開勞務輸出動員大會，解讀待遇政策，“聽說富士康開資高，開資及時，大家可以去試一試，總比在礦待著強!”
為推進這次外務輸出工作，該礦黨委製定了《中馬村礦勞務輸出人員考核激勵機製》，各區隊召開動員會，引導黨員幹部帶頭轉變觀念，帶動職工認識到勞務輸出與安全生產同等的重要性，帶領職工大膽走出去，為企業分憂、創效。
9月10日，在首批派遣思念集團83人，該礦領導舉行了隆重的歡送儀式。
責無旁貸，勇擔使命。作為駐廠管理人員，該礦選煤廠黨支部書記王洪民、機電科技術員董留傑、抽采隊黨員張陽陽等紛紛參加到這次勞務輸出中。為了讓派遣職工盡快融入新環境，王洪民建立微信聯係群，及時掌握職工訴求和呼聲，無論白天黑夜隻要職工打電話需要協調解決，他會第一時間趕到現場。
一名職工在車間更衣櫃丟失，王洪民立即與廠家溝通，查監控，追回了損失。在富士康工作的職工頸椎疼痛，王洪民連夜驅車50公裏前往安撫，每天接打電話160多個。
入職一周後，職工思想上逐步轉變，隊伍有序穩定下來。
攜手戰鬥士氣足
團結是戰勝一切困難的“法寶”。隨著訂單的增加，富士康、思念各流水線車間加班加點儼然成了每日必修課。為此，在思念工作的5名黨員成立了臨時黨支部，集體喊出了“帶頭幹、看我的”的口號，各車間迅速形成比學趕超、心齊氣順的濃厚氛圍。
共產黨員、技術科張穎被分配在富士康手機組裝車間，從上班第一天就虛心學習崗位各種操作手法，遇到不懂的，就向師傅們請教，不到5天，業務水平有了很大提升，工作效率節節攀升，成了生產線上的骨幹。選煤廠技術員武濤中秋節期間，沒顧上回去與家人相聚，每天堅持上班，不辭勞苦，連續20天沒有休息一天。
在富士康、思念集團各車間，工作流程看似簡單，但每天重複著同樣的動作，有的職工苦叫累，但是大家同吃同住都相互鼓勵堅持，以行動帶動影響著身邊的職工，沒有一個人臨陣退縮。
由於踏實肯幹，甘於奉獻，大家的工作成績得到思念集團領導的一致認可。
流水線上展風采
“外派期間，我們也有過迷茫，有過困惑，但是經過一個階段的調整，大家很快轉變思想，人人積極麵對……”11月5日，返崗後的選煤廠新黨員許豔紅激動地說。
新的崗位上，該礦職工們充分發揚焦作煤礦職工“特別能戰鬥”的傳統精神，立足崗位、擔當奉獻，湧現出了一大批勞務派遣“先進典型”。
綜采隊職工宋嘉偉被分配到富士康K區包裝車間。麵對一個個米粒大的螺絲，他刻苦學習操作技能，研究作業流程，操作技藝嫻熟，在全線職工中聲譽不斷提高。選煤廠女職工李萍得知要勞務輸出到思念集團的消息後，第一個報名，還發動身邊職工一起參加，在她得帶領下，選煤廠勞務輸出11名女職工。
責任呼喚擔當,使命引領前行。在鄭州富士康、思念集團各生產崗位流水線上，該礦幹部職工們一個個埋頭苦幹，吃苦耐勞，履職盡責本職工作，用行動譜寫了一曲曲勇於擔當、忘我奉獻的動人篇章。
