後勤服務是保障安全生產的重要環節，後勤服務中心堅持用心、暖心、貼心服務理念，不斷加強後勤服務管理，努力為員工創造有沒舒適的餐飲和住宿環境，大大提升了員工生活幸福指數。
(一)為進一步規範後勤服務中心服務標準化，提升服務品質，後勤服務中心製定了《保潔服務標準》《自助餐服務標準》《接待餐服務標準》《客房服務標準》《會務服務標準》等9項服務標準，要求各服務保障單位實行統一著裝、文明接待、禮貌用語、規範流程、微笑服務，大力加強服務觀念和服務滿意方麵的培訓，要求全體工作人員樹立文明服務、優質服務工作作風。
(二)根據職工口味不同，在餐廳增設“貼心小窗口”為特殊職工提供“低鹽、低油”的清淡菜品，滿足部分職工就餐需求。
(三)以職工需求為導向，為方便員工回家做飯，餐廳特推出熟食(鹵肉、饅頭、各類麵點)以供員工帶回家，食堂儲備大米、白麵、食用油、等，職工可刷卡購買，方便了職工，提升員工幸福指數。
(四)加大餐飲保障投入，提升餐飲保障能力，針對勤學樓餐廳廚房設施、設備老舊，不能滿足公司就餐保障，後勤服務中心積極調研市場，製定了改造方案，9月份組織對勤學樓餐廳廚房進行改造，改善職工就餐環境。
(五)公寓樓整修情況，針對公司公寓樓入住時間長，各宿舍地板翹起、牆麵汙漬、衛生間門損壞等問題，年初組織對各宿舍進行了集中整修，並對公寓樓樓道進行了全麵粉刷。對各宿舍內家具進行規範化擺放，製定了家具定置圖、公寓應急疏散路線圖、資產清單表，並粘貼在各宿舍，形成了看板管理。在各宿舍門口粘貼了住宿信息卡，在各公寓樓保安室粘貼了公寓住宿信息圖，通過住宿信息卡和住宿信息圖的應用，方便了公寓管理人員、保安人員及職工信息查詢，使公寓管理達到了規範化和標準化。
(六)加強監督反饋，中心通過質詢會，外委單位考核會，第一時間了解職工需求，及時發現問題、解決問題，不斷提高了後勤服務保障能力和服務質量。
後勤服務中心兩堂一舍管理2021年有了明顯的變化，食堂衛生整潔，飯菜質量職工滿意，宿舍管理規範、標準，2021年後勤服務中心攻堅克難，高質量完成後勤服務保障。
