掘進三工區開展春節前“話”廉“倡”廉活動

　　新年伊始，為了讓全體職工開心祥和地迎接2022年的到來，同時在新的一年裏提醒廣大幹部職工牢守廉潔從業紅線，以嶄新的精神麵貌幹好本職工作，以更加積極向上的心態為公司高質量智慧化建設貢獻力量。該工區黨支部組織開展了春節前“話”廉倡廉活動。

　　拓展廉潔教育方式方法

　　2022年1月1日上午，掘進三工區黨支部在學習室開展了元旦茶話會活動，談話期間該工區黨支部書記帶領大家學習了《關於加強2022年元旦春節期間疫情防控、生產保供、廉潔過節工作的通知》文件精神。借助這種新穎的茶話會交流方式，該工區黨支部書記和所有職工“打成一片”，心交心的進行了一場廉潔教育談話，通過分享講述一個個貪汙腐敗的案例，起到了警醒的作用，真正為全工區職工築起了一棟廉潔從業的防護牆。

　　強化關鍵崗位廉潔教育

　　2022年，該黨支部計劃把提升關鍵崗位職工的廉潔從業思想境界作為支部廉政建設的重點工作來抓，意在從根源上遏製“吃、拿、卡、要”思想的出現。該支部一是在1月9日的開展的“回顧2021，展望2022”主題黨日活動中組織班組長以上管理人員共同學習了《中國共產黨紀律檢查委員會工作條例》，並及時將文件上傳到黨支部活動交流群，督促關鍵崗位職工加強自我學習，自覺提高站位、提升思想境界，要“常思貪欲之害，常懷律己之心”。二是進一步完善了該工區隊務公開管理製度，明確了職工分分，違紀懲處，監督考核等幾項內容，強化了對關鍵崗位職工的監督管理工作。