百尺竿頭思更進，逐夢揚帆再起航。1月10日，韓家灣煤炭公司召開三屆四次職代會、2022年工作會、安全環保工作會暨2021年度先進表彰會，動員廣大幹部職工勇立潮頭、奮勇爭先、創新作為，以實幹實績推動公司高質量發展再上新台階。按照疫情防控工作要求，會議采取“主會場+分會場”視頻會議的方式，分別在3個會場召開。
會上，韓家灣煤炭公司經理馮澤偉作行政工作報告。報告總結回顧了2021年工作，明確2022年將以實施“八力共進”，促進實現“五大目標”。“八力共進”包括：齊心協力，落實落細防控措施，築牢疫情防控堅固防線;強基用力，樹牢安全環保底線，護航企業發展行穩致遠;定向發力，靶定生產經營目標，促進質量效率同步提升;加快馬力，提速智能化建設步伐，培育企業發展全新動能;借勢加力，堅持科技創新驅動，增強企業核心競爭優勢;深挖潛力，推動企業管理提升，激發改革創新內生動力;融合助力，構建大黨建格局，引領高質量發展新實踐;凝心聚力，推動和諧礦區建設，共創高質量發展新局麵。
隨後，與會代表聽取審議，並通過了相關報告、方案等，民主評議了領導班子及班子成員。
會議對2022年安全環保工作進行了安排部署，明確指出，要不斷完善安全製度體係，逐級壓實安全責任，深化雙重預防機製建設，提升安全生產標準化水平，狠抓災害超前治理，強化全員安全培訓和不安全行為管控，嚴格現場安全監管，有效發揮黨政工團合力作用，推動公司安全生產形勢持續穩定;要以降碳、減汙、增綠協同增效為主線，統籌生態保護、水土保持、汙染防治，突破關鍵技術，創建示範工程，創新綠色低碳發展體係，堅定不移走生態優先、綠色低碳的高質量發展道路。
會議表彰了2021年度湧現出的各類先進集體和先進個人，並號召廣大幹部職工為完成全年任務指標而努力工作。
會上還簽訂了工資集體、勞動安全衛生協議，以及2022年安全生產經營目標責任狀。
圍繞貫徹落實好2022年各項工作部署，會議要求廣大幹部職工要以聚焦一流目標為出發點，在提質增效上實現新突破;以緊盯重點工作為切入點，在高效落地上取得新成效;以強化人才隊伍為支撐點，在激發活力上打造新引擎;以堅持黨建領航為著力點，在凝心聚力上勇攀新高峰;以深化作風建設為落腳點，在履職盡責上彰顯新作為，朝著建設全煤同規模高端一流智慧化礦井新樣本的宏偉目標闊步前進。
會議在雄壯的《咱們工人有力量》歌聲中閉幕。(郭宏欣)
