冀中能源峰峰集團羊東礦生活科狠抓“兩堂一舍”管理 真情服務職工
一月份以來，羊東礦生活科始終把關係職工切身利益的事當作大事來抓，從關心職工生產生活的細微之處入手，狠抓“兩堂一舍”管理，切實把後勤服務工作真正做精、做細，讓職工全身心地投入到安全生產中去。
該科狠抓職工食堂管理，從細從嚴對飯菜花樣上進行調整，廣泛聽取職工的意見和建議，根據職工不同口味要求，增設小炒窗口，充分滿足職工的各種需求。菜品上應季時蔬，葷素搭配，既可口又保證營養需求。食堂積極開展服務培訓、製定微笑服務管理製度、學習服務窗口文明用語、設立職工意見薄等，通過一係列措施不斷提高職工就餐滿意度。
該科狠抓職工澡堂管理，努力改善洗浴條件，對損壞的淋浴設施，及時進行更換。在管理上實行班組責任區，組員有責任崗，日檢查、周通報、月考核、季評比的管理模式，嚴格獎優罰劣。定期檢查衛生死角和安全隱患，有計劃的改造設施條件，牆麵和地磚等，保障職工洗浴安全。
該科狠抓職工宿舍管理，建立健全宿舍管理製度和管理人員崗位責任製，明確工作職責，把宿舍樓的衛生管理工作落實到人。對宿舍樓公共衛生區範圍進行劃分，明確衛生標準，確保清潔工作到位，定期組織衛生檢查，對檢查出的問題，提出整改意見，限期整改，努力為職工創造一個衛生、整潔、舒適的休息住宿環境。
