“現在我們來聽取各災害係統的彙報，‘請通防調度彙報一下礦井人員及1302工作麵情況’。‘人員定位係統，當前井下總人數171人;安全監控係統，目前1302采煤工作麵回風瓦斯0.16%;係統運行正常。彙報完畢’;‘請防衝調度彙報一下微震數據和應力數據情況。’‘防衝監測分為應力監測係統和微震監測係統;應力監測係統最大壓力值發生在1302風巷，壓力值為:8.64Mpa。微震監測係統最大能量發生在1302風巷，能量為:5.08E+03J。防衝監測一切正常，彙報完畢。’”......這是招賢礦業員工在調度指揮中心向來賓展示公司災害防治係統的場景。
招賢礦業公司災害防治預測預警係統主要包含瓦斯監測、微震係統、應力監測係統、水文監測係統等，安裝在井下各頭麵的精確傳感設備將各種災害數據以微秒的時間傳輸到地麵，通過信息化手段對數據進行分類上傳並03manbetx ，數據超過預設的臨界值時會通過調度應急廣播及網絡通訊設備聯動報警，第一時間通知井下人員撤離。災害防治信息化的應用，給管理提供了數據支撐，為員工的安全提供了保障。 智能引領、轉型突破，賦能高質量發展。招賢礦業聚焦優化係統、優選裝備，減水平、減頭麵、減人員“兩優三減”，不斷推進智能化礦山建設，不僅為礦井安全生產“賦能”，提升轉型突破的質量效益;也為促進產能釋放、保障電煤供應，注入“新動能”，走出生產方式從人員密集型到無人值守型的新路子，在智能發展中駛入轉型升級“快車道”。 心存“智”遠 “智”引未來 “智能化礦山建設是大勢所趨，2022年全國都將掀起智能化礦山建設的大競賽，我們必須迎頭趕超，堅持高質量、高標準推進智能化礦山建設......要把‘5G+智慧礦山’作為著力點，認真學習麻地梁、錢營孜示範創建成果，建設智能化綜采麵、快速掘進作業線，以‘四化建設’提升采掘效率;要全麵推行智能監視監控建設，穩步推進機電運輸、‘一通三防’和地測防治水智能化建設，確保‘四化’建設取得實效。”招賢礦業公司黨政領導在礦一屆四次職代會上的話語，擲地有聲，一錘定音。
2022年，招賢礦業智能化礦山建設的總要求是建成省級智能化示範礦井，實現1303工作麵智能化采煤，該公司緊緊圍繞這一目標，嚴格按照“48字”推進總方針，統籌謀劃，全力保障人力、物力、財力投入，確保目標全麵實現。2022年招賢礦業公司規劃實施的智能化礦山建設項目共63個，任務極其艱巨。公司建立項目推進表，項目逐一分解到各單位逐項製定時間節點，明確責任到人;同時建立嚴格的督導考核機製，每周召開專題會議研究推進、考核兌現。
相關職能科室，建立技術指導服務機構，研究03manbetx 智能化建設過程中出現的技術難題，做到與礦井實現無縫對接。同時，這個礦定期組織智能化裝備相適應的技術管理人員，到先進兄弟礦井進行對標學習，通過理論學習、技術交流、實際模擬操作，提高其業務素質，使培訓人員理論與實踐相結合，切實做到學有所用。 智慧領航 以“智”保安 智慧領航，彙織安全“脈搏”。招賢礦業充分發揮科技興安作用，研發“智慧安監”平台，在安全信息考核係統基礎上，將區域點數考核、安全風險分組管控、隱患排查閉合管理、跟班安監員履職追溯、工業視頻等全部集成到“智慧安監”平台，形成自主管理安全監管一體化大數據中心。
“我們還為管理人員配備井下礦用防爆智能手機，坐在地麵能夠靈活掌握井下生產現場情況，有效控製職工因作業行為不規範或隱患排查確認不到位而造成的02manbetx.com ，大大提高安全係數。”招賢礦業安監部長劉新說道。
在此基礎上，招賢礦業創新應用NFC智能巡檢係統，建立設備“碼上通”，實現設備隱患信息等相關情況“掃碼即知”、實時查詢。通過NFC服務，讀取設備、設施、特殊地點基礎信息，崗位操作工每天對應檢查標準逐條進行點檢，各級安全管理人員對其點檢情況及三岔門、四岔門等偏遠地區進行巡檢，對存在的問題進行記錄，並通過點檢、巡檢周期進行實時預警和任務推送。
該公司還研發集視頻監控、語音報警、自動攔截於一體的“井下區域精準限員智能控製係統”，通過與人員精準定位係統聯網聯動，實現限員區域人員身份智能化識別、自動化管控，有效控製受限製人員進入限員區域的隱患發生。
“如今在地麵辦公室，工作人員一看顯示屏就能看到現場是否超員，有效解決了因超員導致的重大02manbetx.com 隱患。”該礦調度所長王曉斌說。 創新驅動 “智”能發展 走進招賢礦業調度指揮中心，可以看到調度大屏采用“鳥瞰”的方式對整個煤礦全麵、整體性的進行監測，利用組態畫麵、視頻、圖表、數值、表格、曲線等數據展現形式，實時展現煤礦所有生產子係統等關鍵點的實時運轉狀態和生產情況，主要包含15個子係統，分別為主斜井運輸監控係統，中央水泵房監控係統，通風機監控係統，壓風機監控係統，鍋爐房集控係統，生活汙水處理控製係統，井下水處理控製係統，日用消防水泵及深井泵群控製係統，瓦斯抽采控製係統，井下供配電監控係統，地麵110kV係統，視頻監視係統，副井提升係統，製漿控製係統，北翼軌道運輸係統，自動化子係統的建設大大的提升了工作效率，崗位工的投入從原來的110人減少到30人，共節約成本800餘萬元。通過今年8月底的三期自動化采掘工作麵的建成，可以實現減少100餘名高強度勞動用工，預計節省成本1700多萬元。
在大屏最上方展示的是招賢礦業1302工作麵采煤工作麵的情況，安裝42台4K高清攝像儀通過萬兆環網到達地麵調度室;大屏右側展示的是井下工作麵煤流運輸係統，可以看到煤從采掘工作麵生產出來後一直運送至地麵選煤廠的整個煤流線;大屏左側是副井提升係統，它承載著全礦井“提人提料”的作用;在屏幕的下方是礦井正在施工的掘進工作麵，保證礦井的正常接替，實現連續生產;通過攝像儀不僅在調度，同時還可以利用手機app，隨時隨地可以查看井下的生產情況，而且攝像儀裏加入了邊緣測算服務器，擁有了AI自動識別人員違章、皮帶跑偏、堆煤檢測、煙火識別等二十多項礦井危險災害的監控監測報警功能，為礦井安全生產保駕護航。
招賢礦業在中央變電所、—980一號變電所、自動化車間投用了智能巡檢機器人，為“機械化換人和自動化減人”礦井建設創造了良好條件，加快了標杆礦井和智能礦山的建設步伐。自動巡檢機器人通過自帶程序，對檢查的過程中出現的問題，第一時間會通過組態後台關閉設備並通過平台預警通知地麵相關單位進行處理，問題處理完畢後將自動恢複巡檢狀態，無人巡檢機器人應用後共減少12名機電巡檢人員，智能可視化及巡檢機器人係統為招賢礦業不僅帶來了效率方麵提升，同時代替人員井下巡檢，提升了安全係數。
“大家普遍感受到工作時間更短了、勞動強度更小了、安全生產更有保障了。”招賢礦業黨委副書記、紀委書記、工會主席李治龍說。
生產係統“一鍵啟停”、設備運行“在線監控”、現場巡查“影像傳輸”、產銷數據“自動生成”，進一步優化勞動組織，取消夜班，不斷提高職工幸福指數……招賢礦業智能化生產成功應用讓每一位職工充滿自豪感。
“智能化建設是推動礦井轉型突破，實現少人則安、無人則安的必由之路。下一步，我們將以打造安全開采、綠色開采、智能開采礦井為己任，堅定不移走清潔、低碳、安全、高效的能源發展道路，奮力譜寫礦井創新發展、轉型發展、跨越發展新篇章。”該公司黨委書記、董事長趙高升說。
