鶴煤公司一屆五次全會和“能力作風建設年”活動推進會召開後,六礦進一步規範管理,抓思想、轉作風、保安全、促和諧,要求各單位圍繞當前重點工作,把災害治理和安全質量標準化工作作為當前的重中之重,帶著問題進行反思,對照標準進行整改,真正做到發現問題在現場、解決問題在現場、難點突破在一線、服務重心在一線,為礦井實現複工複產打下堅實基礎。
該礦要求全體幹部職工結合當前實際,將理論學習與實際行動結合起來,樹立紅線意識,知邊界、明底線、守紀律。進一步強化“黨政同責、一崗雙責”,領導幹部率先垂範,主動作為,知責履責,真抓實幹。明確崗位職責和工作思路,製訂工作措施,嚴謹工作作風,樹立超前意識,提前著手,提高解決問題的能力。要求各單位要將礦黨政各項工作安排落實到基層、落實到隊組、落實到每一名職工。各級黨員在日常工作中深入一線,發揮黨員先鋒模範作用,亮身份、亮業績,走在前、幹在先,帶動全礦職工凝心聚力,不斷加強現場安全管理。繼續深入開展修舊利廢、回收複用和小改小革等活動降本增效,提高企業經濟效益,確保全礦安全穩定。重點加強“一通三防”和地測防治水工作,將日常檢查作為工作重點,嚴查安全生產工作中出現的習慣性違章、重複性隱患,促進礦區安全和諧發展。
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兩渡煤業努力提升礦井標準化管理水平