今年以來,羊東礦持續深化“13589”安全管控體係建設,把抓實安全基礎工作作為強化安全管理的關鍵點,堅持以加強現場管理、夯實聯保互保、深化隱患治理為抓手,進一步壓緊壓實責任,守牢安全紅線,心無旁騖抓好安全生產工作。
該礦進一步加強現場安全管理,實施“標準化”交接班管理製度,細化各崗位交接班工作,提高交接班質量,確保各班各崗位高效交接。在8471運料巷,實行“標準化”交接班逐級負責製,交班和接班的跟班管理人員和崗位工嚴格按照“標準化交接班清單”列項,分步驟對生產任務、安全隱患、設備運轉等內容逐一確認,交接班期間跟班人員必須到場,檢查監督交接過程是否規範標準,並對不符合規定要求的進行及時糾偏。
該礦按照“風險共擔、相互監督、連責考核”的原則,深入開展“安全結對聯保互保”活動,突出以先進帶後進、以本質安全職工帶安全薄弱人員的形式,讓職工相互結成“安全夥伴”,互相監督安全行為,及時提醒糾正,相互促進提高業務素質和操作技能,共同保證安全生產。為更好地發揮互保聯保作用,將職工結成聯保對子,實行“安全責任連帶”,簽訂互保聯保責任書。對及時反映或者糾正製止違章作業行為,並實現月度安全生產的聯保對子給予適當獎勵;對發生違章行為的,連帶處罰結對人員,濃厚了全員不想違章、不敢違章、不能違章的氛圍。
該礦積極開展“安全隱患專項整治”活動,製定區隊、班組、崗位三級隱患專項整治措施,組織跟班人員進行拉網式隱患排查,礦安全檢查小分隊對8270工作麵、四二配電硐室、8468溜子道、8262溜子道整修及沿線進行了檢查,對排查出的各類隱患問題列出整治清單,限時落實整改、閉環銷號。加大對安全隱患治理工作考核力度,嚴查隱患治理工作的落實情況,做到班組、區隊雙重聯動考核,將隱患消滅在萌芽狀態。