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綜合辦公室主任安全生產與職業病危害防治責任製考核標準

作者:狗万manbet官网 2022-05-10 16:46 來源:狗万manbet官网 辦公室主任職業病危害責任製標準
序號 安全生產責任 職責 範圍 考核標準 分數 考核辦法
1 負責單位工資造發、人力資源部勞資報表的統計報送等相關人力資源工作。 公司人力資源部、計劃工程部、企管部、社保中心和公積金中心等相關部門 1.按照規定每月向人力資源部薪酬科、勞力科報送報表;少報、漏報扣1分。
2.每月按照工資審批造發工資;遲造1次扣1分。
30 查閱報表係統紀錄和上級部門登記反饋。
2 負責計劃工程部、企管部報表報送統計等相關工作。 按照規定每月向計劃工程部統計科、企管部非煤科報送報表;少報、漏報1次扣1分。 20 查閱報表係統紀錄和上級部門登記反饋。
3 負責社保、公積金彙補繳等相關工作。 按照規定每月向計劃公積金中心、社保中心報送報表,做好彙補繳工作;少報、漏報扣1分。 20 查閱報表係統紀錄和上級部門登記反饋。
4 辦公室安全工作。 單位 辦公室電腦、電視安全操作,人走關機;辦公室門窗下班落鎖,人走燈滅。未按要求每次扣1分。 15 單位登記情況。
5 臨時性工作。 單位 按照單位安排做好臨時性工作。未按要求每次扣1分。 15 查閱相關資料。

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