運輸區黨支部落實信訪穩定工作責任認真做好平安建設工作 為了做實做細信訪維穩工作，確保職工隊伍穩定，為礦井生產經營和安全管理創造良好的社會環境，運輸區黨支部聯係區隊工作實際，針對人員少，崗位分散，線長點多，職工工作壓力大，個別職工情緒焦躁，影響區隊和諧穩定的問題，適時開展了形勢政策教育和強化法律法規學習，加強礦情學習宣貫，引導職工正確看待和理解當前的暫時困難，堅持正麵引導，努力消除職工負麵情緒，全力消除不穩定因素，要求職工依法維權，遵法守紀。
在管理工作中要求區隊幹部、工班長主動聽取工人意見和建議，做好工作協調，要尊重和理解職工的合理訴求，嚴禁生冷回應職工訴求，努力幫助職工解決實際困難，積極調解矛盾糾紛，為職工答疑解惑，引導職工合法理性表達述求，防止激化矛盾，杜絕發生越級上訪事件，保持職工隊伍穩定。
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“三舉措“營造安全生產濃厚氛圍
