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王某已入職40天,用人單位仍未與其簽訂書麵的勞動合同,按照《勞動合同法》規定,用人單位自用工之日起超過1個月不滿1年未與勞動者訂立書麵勞動合同的,應當向勞動者每月支付()。

作者:狗万manbet官网 2022-05-31 10:09 來源:狗万manbet官网 王某40天單位合同勞動合同法超過1個月1年勞動者書麵勞動每月
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王某已入職40天,用人單位仍未與其簽訂書麵的勞動合同,按照《勞動合同法》規定,用人單位自用工之日起超過1個月不滿1年未與勞動者訂立書麵勞動合同的,應當向勞動者每月支付()。

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