近日，羊東礦營選科針對“三違”職工的行為和心理進行了03manbetx 、歸納，總結出一係列應對措施對職工進行安全教育，使該區職工的意識從“要我安全”轉變成了“我要安全”。
該區為了使職工減少“三違”的現象，在班前會、職工會中加強了職工思想政治教育，增強職工自主保安意識，使職工逐漸樹立了“安全才是最大利益”的觀點。加大班組長的責、權、利，並建立了班組安全互保、聯保責任製，一人違章，同時受罰，達到了群防群治、相互製約。同時製定了懲處製度，凡是“三違”員工，必須寫檢查，在職工會上作檢討，並進行教育，充分認識到“三違”的危害後，方可上班。
該區還建立了群監網，不定期對各班組檢查，對有“三違”現象的員工進行積極舉報，並給予嘉獎。自實施以來，該區職工的“三違”現象得到了有效控製，成功的杜絕了“三違”現象。
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羊東礦營選科“三個到位”保安全
