本網訊(通訊員 陳愛軍)為確保班組管理工作的高效規範運行,今年以來,峰峰集團馬選廠立足洗煤工作實際,以“四抓四促”為著力點,確保班組各項工作目標順利完成。
抓成長促提升,夯實班組自身建設。該廠注重結合生產實際,製定科學合理的班組培訓、能力提升計劃,確保全科職工分批次完成培訓計劃,真正做到讓“人”動起來,讓“才”展出來,通過不斷激發員工的能動性,深挖職工潛力,實現個人成長與班組建設共進退、同成長,全麵增強班組戰鬥力。
抓管理促規範,優化班組現場管理。該廠始終堅持將安全生產擺在首位,築牢安全生產第一道防線,切實加強班組現場安全管理。對各班組安全責任區進行詳細劃分,安全責任落實到崗到人,確保現場管理有序高效;在醒目位置張貼安全生產宣傳標語、廠規廠紀等信息,時刻提醒廣大職工警鍾長鳴。
抓降本促增效,提高班組工作質量。積極響應集團公司節能降耗目標,以堅決完成年度洗煤成本為目標,及時開展班組“四自、五效”活動,發揮班組職工的聰明才智,發布18項班組創新成果,完成6項設備改造,通過優化生產工藝,不斷提高班組生產效率,助推科室工作再上新台階。
抓清潔促和諧,改善班組工作環境。該廠定期開展班組區域內全麵清理行動,對洗煤樓、運輸道路、運銷場站全麵打掃深度清潔,對運行設備做到定期維護保養,確保設備處於優良運行狀態,通過優化職工工作環境,降低職工勞動強度,激發職工協作奉獻精神,提升班組工作品質。