“傳奇”采煤隊的“掌門人” ——記山西焦煤優秀勞動者辛置礦綜采二隊隊長 宋俊峰

　　“傳奇”采煤隊的“掌門人” ——記山西焦煤優秀勞動者辛置礦綜采二隊隊長 宋俊峰

　　眼前這個臉龐俊朗眼神堅毅的小夥子，他叫宋俊峰，今年35歲，是山西焦煤霍州煤電辛置礦最年輕的一名基層區隊長，在這個光環之上另一個更加耀眼的身份是辛置礦綜采二隊的隊長。作為一個擁有70年曆史的老礦井，辛置礦綜采二隊從建隊以來一直是全礦響當當的標杆隊組，曾創造了無數輝煌的“戰績”，在辛置礦一直是傳奇一樣的存在，作為這支“傳奇”隊伍的掌門人——綜采二隊隊長更是礦上的“香餑餑”，這個崗位上曾走出了多位省級勞模、全國煤炭係統勞模，甚至是全國勞模，作為這些“英雄”前輩的接班人，宋俊峰也同樣用實幹和擔當書寫了他別樣精彩的人生曆程。 2011年宋俊峰在辛置礦綜采二隊參加工作，此後的十餘年裏他先後在綜采二隊、綜采一隊、綜采三隊分別擔任過技術員，卻從來沒有離開過這個最苦最累的采煤隊組，始終奮鬥在采煤一線。在擔任技術員期間，他是出了名的能幹。不管是業務方麵的工作還是隊裏日常的瑣碎內容，他都自己主動包攬，任勞任怨，得到隊內外領導以及職工們的一致認可。平時工作中，宋俊峰還特別熱衷於技術創新工作，由於是學習機電工程專業出身，宋俊峰經常圍繞機電領域搞一些小發明小創造，成功解決了很多製約礦井安全生產的難題。2020年，礦上專門成立了“宋俊峰青年技術實驗室”，並任命宋俊峰為實驗室負責人。

　　在他的帶動和影響下，技術創新實驗室先後完成了《轉載機尾推拉式防護裝置》、《礦用隔爆型開關防盜裝置》、《回采工作麵俯采側向擋煤裝置》等8項技術創新項目，其中4項在礦內部科創評審中獲獎評級，1項獲集團公司科技進步二等獎，2項成功申報國家實用新型專利……為了讓更多人加入到創新工作中，宋俊峰還總結了一套“12306”科技創新管理工作法，充分調動了廣大基層職工積極投身科技創新工作的熱情，為礦井安全生產工作作出了很大貢獻。 一份耕耘一份收獲，十餘年的基層摸爬滾打，不僅造就了宋俊峰過硬的技術能力、豐富的實踐經驗，還磨礪了他堅韌不拔、吃苦耐勞的精神品質，而生活也不會辜負每一個勤奮努力的人。2021年1月，宋俊峰接過老隊長的接力棒，正式成為綜采二隊隊長。對他來說，這不僅僅是一個崗位，更是一份榮耀以及一份沉甸甸的責任。他暗下決心：決不能讓采二隊的“牌子”在自己手裏倒下，他這個隊長必須幹出個樣子! 剛上任不久的一天夜裏，宋俊峰接到隊裏彙報井下皮帶機尾滾筒出現故障，生產被迫中斷。當時是晚上8點多，上了一個早班的他，剛剛回到家還沒來得及休息，就又立即趕回隊裏，安排好檢修人員後，他還是放心不下，又跟著一起下了井。

　　一直盯在現場，指揮協調，在最短的時間內完成了設備更換，將影響降到了最低。還有一次，工作麵夜班出煤時期，負荷中心頂閘，送不上電，檢修人員排查不出故障原因，淩晨1點多，宋俊峰親自帶著電工和調度室機關組人員一起奮戰三個多小時，終於排除了故障恢複了生產。事事以身作則，時時衝鋒在前。擔任隊長不久，職工們就從心底裏，佩服起這個年輕又能幹的隊長。 作為一名隊長，宋俊峰在帶領全隊奮力搞生產保產量的同時，還特別注重現場標準化治理工作。去年全礦圍繞安全生產標準化治理，開展動態達標工作。宋俊峰當即把動態達標作為全隊集中攻堅任務，利用一切機會給職工們貫徹動態達標思想，還針對動態達標工作，製定了一套隊內工作製度和激勵製度。但由於當時綜采二隊所在的215工作麵煤層鬆軟加上工作麵水大，巷道內到處都是煤泥糊糊，給動態達標工作帶來很大的難度。宋俊峰每天盯在現場，認真03manbetx 研究，並親自帶領職工一起用煤袋壘堤壩做水渠，經過1個多月的努力，工作麵動態達標治理順利通過礦上驗收，同時由於治理效果顯著，綜采二隊所在工作麵被認定為全礦達標治理的精品工作麵，在各級檢查中進行參觀展示。 “接任隊長之初，我誠惶誠恐，壓力特別大，心中時刻緊繃著一根弦，不敢有一絲的懈怠，有曆任隊長在前麵做榜樣，我必須加倍努力，才能不能辜負大家的囑托和信任。後來，有了身邊領導和職工們的認可和鼓勵，我信心倍增，今後一定要握緊這把接力棒，當好傳承人，帶領我們綜采二隊繼續打造新戰績，續寫新傳奇!”麵對采訪，宋俊峰激動地表示。